監(jiān)理公司管理系統(tǒng) | 工程企業(yè)管理系統(tǒng) | OA系統(tǒng) | ERP系統(tǒng) | 造價(jià)咨詢管理系統(tǒng) | 工程設(shè)計(jì)管理系統(tǒng) | 簽約案例 | 購(gòu)買價(jià)格 | 在線試用 | 手機(jī)APP | 產(chǎn)品資料
X 關(guān)閉

奧迪:技術(shù)癡人與木匠之門

申請(qǐng)免費(fèi)試用、咨詢電話:400-8352-114

  歷經(jīng)中國(guó)**十年的快速變遷,行政官車和豪華私家車這兩個(gè)看上去截然不同的市場(chǎng)定位,對(duì)奧迪的貢獻(xiàn)已經(jīng)可以用比翼齊飛來(lái)概括了。

  在一個(gè)既有系統(tǒng)內(nèi),癡迷者往往也是勝者。然而當(dāng)系統(tǒng)轉(zhuǎn)換之后,風(fēng)險(xiǎn)就可能會(huì)一覽無(wú)余。

  7月16日,是奧迪迎來(lái)百年華誕的里程碑日子,年初公布的一份年報(bào)則顯示,2008財(cái)年奧迪品牌銷量首次突破百萬(wàn)輛大關(guān)。對(duì)于沉穩(wěn)內(nèi)斂的奧迪來(lái)說(shuō),這個(gè)“雙百”的意義自是非同尋常。

  技術(shù)“癡人”

  在全球汽車行業(yè)哀鴻遍野的2008年,奧迪不論產(chǎn)量、銷量、營(yíng)業(yè)額還是利潤(rùn)均創(chuàng)出了新高,表現(xiàn)堪稱上乘。今年上半年,奧迪業(yè)績(jī)雖亦受到一定影響,但日子比大多數(shù)汽車公司可好過(guò)得多。

  在奧迪今天的成功中,有一個(gè)人的作用不容忽視,那就是現(xiàn)任大眾集團(tuán)監(jiān)事會(huì)主席費(fèi)迪南·皮耶希。皮耶希是一位癡迷技術(shù)的天才工程師。1974年,皮耶希出任奧迪技術(shù)開(kāi)發(fā)主管。大眾集團(tuán)表示,也就是從那時(shí)候起,奧迪才逐步完成了向“技術(shù)創(chuàng)新型制造公司”的轉(zhuǎn)變。后來(lái),皮耶希又出任奧迪CEO,并確定了向豪華車方向發(fā)展的戰(zhàn)略。像皮耶希一樣,奧迪身上表現(xiàn)出明顯的技術(shù)和質(zhì)量完美主義者特質(zhì)。通過(guò)“日精”的技術(shù)創(chuàng)新,奧迪終于在豪華車市場(chǎng)成為與寶馬和奔馳那樣的重量級(jí)拳手。

  “思想決定高度”,成功首先要有成功的思想。在奧迪,這種思想就是以客戶來(lái)衡量一切,實(shí)現(xiàn)客戶滿意度的最大化,并以此為基礎(chǔ),堅(jiān)持不懈地追求技術(shù)和質(zhì)量的完美以及從內(nèi)到外的完美。為此,奧迪制訂了極高的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并通過(guò)從開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)到供應(yīng)商等整個(gè)流程環(huán)節(jié)的艱苦細(xì)致的努力,使質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)每天都有所刷新。

  有人說(shuō),奧迪的質(zhì)量管理從設(shè)計(jì)草圖上落下第一筆時(shí)就開(kāi)始了,受德國(guó)工程文化熏陶的奧迪的嚴(yán)謹(jǐn)可見(jiàn)一斑。一輛汽車由上萬(wàn)零部件組成,結(jié)構(gòu)極為復(fù)雜。掌握并駕馭這種技術(shù)復(fù)雜性是制造高質(zhì)量汽車的重要先決條件,高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量要求必須要有全流程的高度協(xié)同。該公司實(shí)行全員開(kāi)發(fā)。開(kāi)發(fā)不僅僅事關(guān)產(chǎn)品研發(fā)部門,從開(kāi)發(fā)程序啟動(dòng)之時(shí)起,公司所有領(lǐng)域的員工就不同程度地參與。

  奧迪對(duì)完美的追求還表現(xiàn)在用料的考究上。在這點(diǎn)上,滿足客戶需求只是最低標(biāo)準(zhǔn)。不論是天然皮革、高質(zhì)量木材、鋁材料鑲嵌物或是內(nèi)飾所用的防塵材料,奧迪通常都制訂“超過(guò)客戶期望”的最高標(biāo)準(zhǔn)。

  奧迪也很注重各個(gè)零部件之間的完美結(jié)合。比如,在開(kāi)發(fā)中奧迪會(huì)使用總裝配架作為所有車輛部件的參考模型。在這里,各個(gè)部件首次被安裝成組件或整車中,以對(duì)其配合精度、公差和表面質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格檢測(cè)。其內(nèi)飾總裝配架可用于安裝各種內(nèi)飾,使之達(dá)到嚴(yán)絲合縫的程度——最大限度可達(dá)0.2毫米。

  最能體現(xiàn)奧迪技術(shù)癡迷性格特征的,是它大量運(yùn)用各種高技術(shù)手段進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè)。奧迪對(duì)零部件的要求極高,不論這些產(chǎn)品是外部供應(yīng)商提供的還是自行開(kāi)發(fā),奧迪都要借助于熱成像技術(shù)、計(jì)算機(jī)X射線斷層造影設(shè)備及掃描電子顯微鏡等諸多高科技手段進(jìn)行檢測(cè)。該公司從1998年開(kāi)始大量使用熱成像技術(shù)(包括高靈敏度長(zhǎng)波照相機(jī)和短波照相機(jī)等)用于重要零部件的測(cè)量測(cè)試,而不論是發(fā)動(dòng)機(jī)的重要零部件(如傳動(dòng)皮帶、渦輪增壓器等)還是皮革、木材和合成材料等內(nèi)飾材料,在正式應(yīng)用于生產(chǎn)之前,奧迪都要使用紅外照相機(jī)等設(shè)備進(jìn)行徹底檢測(cè)。奧迪還設(shè)立了一個(gè)專門的紅外訓(xùn)練中心以培養(yǎng)專業(yè)紅外照相操作員。該公司表示,盡管將熱成像技術(shù)應(yīng)用于檢測(cè)成本不菲,不過(guò)它不僅避免了高昂的產(chǎn)品召回,還維護(hù)了其豪華車品牌形象。

  然而,如果缺乏良好的質(zhì)量控制機(jī)制,高科技手段將如無(wú)皮之毛。在這方面,奧迪的做法也很有特色。在奧迪,質(zhì)量保證部是一個(gè)“權(quán)勢(shì)部門”,員工數(shù)量達(dá)2000人,其最高決策機(jī)構(gòu)“質(zhì)量圈”(Quality Circle)的成員不僅有資深專家,而且還包括了管理董事會(huì)成員。與許多汽車公司不同的是,奧迪的質(zhì)量保證部在編制上不隸屬于任何一家工廠,而是一個(gè) “中央直屬”單位,直接受命于管理董事會(huì),其負(fù)責(zé)人直接向奧迪CEO報(bào)告,并每周向董事會(huì)報(bào)告其部門情況以及奧迪車的質(zhì)量現(xiàn)狀。

第1頁(yè)第2頁(yè)第3頁(yè)第4頁(yè)
發(fā)布:2007-06-18 11:08    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁(yè)]    [關(guān)閉]
相關(guān)文章:
公司管理軟件
聯(lián)系方式

成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號(hào)1層9號(hào)

重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓

咨詢:400-8352-114

加微信,免費(fèi)獲取試用系統(tǒng)

QQ在線咨詢

泛普企業(yè)信息管理系統(tǒng)其他應(yīng)用

企業(yè)信息管理系統(tǒng) 企業(yè)管理系統(tǒng) 企業(yè)管理軟件 中小企業(yè)管理軟件 業(yè)務(wù)管理系統(tǒng) 辦公系統(tǒng) 免費(fèi)企業(yè)管理軟件 照片管理軟件 工會(huì)幫扶管理系統(tǒng) 企業(yè)管理系統(tǒng)下載 中小企業(yè)管理軟件下載