成功者的共同品格有哪些

申請免費試用、咨詢電話：400-8352-114

每一個身處職場人都希望獲得成功，也正是這種希望一直促使職場人提升自身職業(yè)素養(yǎng)，努力工作。對于成功的人不是生活在過往經(jīng)驗或者教訓的悔恨和抵觸中，而是以這些經(jīng)驗和教訓為基礎，他們所表達的敏銳的智慧，已經(jīng)超越了他們自身年齡。也許他們在董事會面前是機敏的，但是他們也是真正聽從他們內(nèi)心的人。因為這些，他們在很多方面得到回報，包括財富。即便如此，他們依然保持良好的職業(yè)心態(tài)，表現(xiàn)出平易近人、感恩，委身于自己的意象。

1、他們直面他們的恐懼

生活在他們夢想中的創(chuàng)業(yè)者學習的不僅是讓他們企業(yè)能實現(xiàn)6-7個數(shù)字(甚至更多)的戰(zhàn)略部署，也會用領導力和成功不斷打磨自己。這些優(yōu)勢之一就是他們有能力確定和經(jīng)歷他們內(nèi)在的障礙，這些障礙包括恐懼。

這些特別的人知道不是缺乏資金，或是其他外部環(huán)境阻礙了企業(yè)的成長。他們知道只有真正的限制是他們有限的信心，而這些都是和恐懼為伴的。

特別成功的創(chuàng)業(yè)者會把自我放在一邊，他們直面恐懼，或者將其放在一邊，或者無論什么恐懼都繼續(xù)前進。

益處：如果你被困住，原因可能在你里面。找一個教練、同行或者導師幫助你找到這個結點，對其開始著手。

2、他們不會單獨做所有事情

我們會很容易認為我們都很善于授權，但是誠實地說，你們中有多少人會承認自己對企業(yè)的業(yè)務是控制狂?

你曾經(jīng)聽說過，成功的人周圍圍繞的是聰明，有資源的人。優(yōu)秀的員工、顧問、導師和教練是成功的關鍵。特別成功的創(chuàng)業(yè)者，當別人表達他們的觀點和意見時，會傾聽，并且信任其他可靠的人去執(zhí)行使命的部分。

益處：從小開始，外包行政管理，并且預定追蹤任務。讓有支持能力的聰明人環(huán)繞你，并且仔細研究那些你最敬仰的領導者。

3、特別成功的創(chuàng)業(yè)者為了更大的益處愿意改變方向

一個創(chuàng)業(yè)者會掌控他的企業(yè)，并且理解不時改變路線的需要。果斷是一個讓人欽佩的品格，固執(zhí)則不是。特別成功的創(chuàng)業(yè)者知道想法改變模式，最終的結果可 能不是最初設想的。有些時候，一個企業(yè)的知識和見識可能與一個顧問，或者一個高水平的員工不匹配。這個特別成功的創(chuàng)業(yè)者會此時將其自我放在一邊，接受那些 技能高過自己的人的建議。

益處：傾聽你的客戶。你的產(chǎn)品和服務必須隨著客戶的需要和要求而變化。你可以認為你正在執(zhí)行的程序是完美的，但是其他人會有不同想法。所以保持靈活性，并對變化存一顆開放的心。

4、他們不懼怕經(jīng)常失敗，和快速失敗

那些把失敗當成錯過機會的創(chuàng)業(yè)者，和那些把失敗當成一個學習經(jīng)歷的創(chuàng)業(yè)有很大不同。

特別成功的創(chuàng)業(yè)者會很快從失敗的自責和愧疚中出來。對于下一個前進他們是有策略的，并且有適當?shù)膹吞K計劃。他們也知道如何緩和風險。

益處：當你有想法的時候，探究他的可行性，并且馬上著手。發(fā)布一個你想法的有限版本，看進展如何。從這個經(jīng)驗中學習，并且傾聽反饋。

5、特別成功的人是真誠的，他們對自己的價值觀保持真實

我們的價值觀指導我們做決定，也幫助我們度過困難時期。特別成功的創(chuàng)業(yè)者明白，他們最重要的價值觀指示他們的企業(yè)文化，并且支持他們進一步問“為什么”。

我們的價值觀帶來我們的激情。他們提醒我們?yōu)楹挝碓谶@個里面。特別成功的創(chuàng)業(yè)者非常清楚他們最要緊的價值觀，并且建立尊榮這種價值觀的企業(yè)文化。

益處：考慮對你而言最重要的品格和經(jīng)歷。定義你最重要的價值觀，并按照此來生活。當你和你想要的不一致時，重新思考你的價值觀，他們是指導你成功和幸福的路線圖。

6、他們慷慨地付出自己

Marla Tabaka講了一個自己的經(jīng)歷，他給一個他崇拜多年的作者的助理發(fā)了郵件，他并沒有期待有反饋。但是他沒有想到這位作者給Marla Tabaka打了90分鐘電話，不僅分享了他的智慧，回答了Marla Tabaka的問題，也關心了Marla Tabaka的業(yè)務和生活，并且他也傾聽。事實上，這位作者的表現(xiàn)，就像他們在一起的時間就像整個世界沒有其他人。

特別成功的人愿意幫助其他人成功。他們不會顯示嫉妒，相反，他們表達對實現(xiàn)他們夢想的人感到驕傲和敬佩。這種職業(yè)修養(yǎng)一般職場人也需要去適當培養(yǎng)。

相關推薦：

銷售員的基本職業(yè)素養(yǎng)

職業(yè)修養(yǎng)

管理者的教練與輔導技巧