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競(jìng)爭(zhēng)策略:合法的間諜(AMT研究院 張麗鋒 編譯)

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競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)并不包含任何昏暗的小巷,秘密的握手或者瑞士銀行賬戶。事實(shí)上,它是完全合法的。所以你為什么要忽略它?

競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)(CI)是現(xiàn)在可以運(yùn)用的最強(qiáng)大武器之一。企業(yè)使用競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)預(yù)測(cè)外界影響,從而可以防止無(wú)數(shù)的錯(cuò)誤決策,節(jié)約數(shù)百萬(wàn)美元,并且相對(duì)于目前和將來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)者都擁有優(yōu)勢(shì)。由于有這樣的結(jié)果,人們認(rèn)為大多數(shù)企業(yè)都有最高質(zhì)量的競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)項(xiàng)目。錯(cuò)!絕大多數(shù)企業(yè)未能開發(fā)利用這個(gè)簡(jiǎn)單但強(qiáng)有力的戰(zhàn)略。并且這個(gè)錯(cuò)誤就是屬于那個(gè)最需要競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)的人——執(zhí)行決策制定者。

Jan Herring是位于美國(guó)康涅狄格州首府哈特福德(Hartford, Conn.)的Herring & Associates 咨詢股份有限公司的總裁,以前曾是摩托羅拉股份有限公司的商業(yè)情報(bào)主管。Jan Herring在談?wù)摾速M(fèi)時(shí)說(shuō):盡管90%的財(cái)富500強(qiáng)企業(yè)都有競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)部門,但是只有少于10%的高級(jí)管理人員能夠理解CI并且合理的使用它。企業(yè)可能會(huì)花費(fèi)數(shù)百萬(wàn)美元購(gòu)買Lotus Notes(Lotus公司出品的群件系列軟件)構(gòu)建企業(yè)內(nèi)部互聯(lián)網(wǎng)以及其它智能工具,用來(lái)收集和分發(fā)數(shù)據(jù)。但是如果那些重要的信息沒(méi)有傳達(dá)到關(guān)鍵決策者手中,這些資源將變得和昂貴的吸塵器一樣。

Robert E. Flynn以前是NutraSweet公司的主席和CEO,現(xiàn)在是位于紐約Tarrytown的生物公司AMBI股份有限公司的董事長(zhǎng)。他也贊同說(shuō):“這是多么的令人震驚!絕大部分CEO得到的信息很少。他們本來(lái)可以從組織內(nèi)部得到一些信息,但是這些信息被逐漸過(guò)濾和清除掉了。獲取強(qiáng)有力的市場(chǎng)信息對(duì)CEO來(lái)說(shuō)極度重要——那怕是沒(méi)有由銷售副總整合起來(lái)加工處理過(guò)的信息。也就是說(shuō),‘你的產(chǎn)品已經(jīng)發(fā)臭,你是個(gè)啞巴’。

要求: 一種新思維方式

與絕大多數(shù)商業(yè)工具或者管理理論被新聞界廣泛報(bào)道不同,經(jīng)理很難找到企業(yè)如何利用CI進(jìn)步的信息。理由很簡(jiǎn)單:按照CI的競(jìng)爭(zhēng)天性,許多企業(yè)不愿承認(rèn)他們使用CI,更別說(shuō)要他們描述是怎樣做或者為什么要這樣做。另外,許多執(zhí)行者把CI和間諜混淆,害怕受到法律上的問(wèn)題,希望與它無(wú)關(guān)。

Herring解釋說(shuō):“大多數(shù)商業(yè)經(jīng)理沒(méi)有方法了解這個(gè)主題,商業(yè)學(xué)校沒(méi)有開設(shè)這門專業(yè),而且并不把它當(dāng)作一門管理學(xué)科?!盋I充滿著不確定性,并且需要展望未來(lái)的能力,這和經(jīng)理習(xí)慣于關(guān)心的商業(yè)基本原理相沖突。位于芝加哥的美國(guó)石油公司戰(zhàn)略計(jì)劃部門的商業(yè)情報(bào)經(jīng)理Ava Youngblood說(shuō):“經(jīng)理被教著去分析歷史事件和財(cái)務(wù)報(bào)表,那些都是已經(jīng)發(fā)生過(guò)的事情。而CI要你考慮將會(huì)發(fā)生什么....這就要求經(jīng)理根據(jù)一些不確定的事情制定決策,說(shuō)得更精確些,這不是經(jīng)理們所希望發(fā)生的。他們反對(duì)風(fēng)險(xiǎn),并且不愿看到一個(gè)不確定的未來(lái)。

另外,很多經(jīng)理已經(jīng)淹沒(méi)在大量的信息中,沒(méi)有時(shí)間傾聽競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)報(bào)告。并且因?yàn)檫@些報(bào)告一般并非來(lái)自于經(jīng)理的隨從人員,而是來(lái)自銷售代表,工程師等等,所以經(jīng)理可能忽視他們的價(jià)值。CommGuard 的主管Michael W. Braham 把這描述為“不要給我推銷保單,孩子”的心理。

還有一些經(jīng)理拒絕CI是因?yàn)樗麄兩砩洗嬖谝恍┤祟愄赜械娜觞c(diǎn),他們不愿改變他們做事的方式。他們認(rèn)為沒(méi)有必要改變?cè)?jīng)幫助他們獲得成功的管理風(fēng)格,也從不認(rèn)為那是將會(huì)導(dǎo)致他們失敗的思維方式。位于美國(guó)馬里蘭州首府安納波利斯(Annapolis, Md.)的一家咨詢公司W(wǎng)arRoom Research LLC的競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)主管Steve Shaker說(shuō):“那些人走到他們現(xiàn)在所處的地位是因?yàn)樗麄兊穆斆鞑胖牵麄冏龀隽苏_的決策。在事物沒(méi)有多少改變的時(shí)候,勇氣顯得非常的重要。你可以用過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)作為基礎(chǔ)判斷未來(lái)。但是現(xiàn)在,伴隨著IT和全球化的影響,世界變化是如此之快,以至于過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)不像以前那樣有價(jià)值了?!?/FONT>

即使是最有遠(yuǎn)見的企業(yè)多少也會(huì)存在一些這樣的短視。比如,美國(guó)石油公司,擁有360億美元化學(xué)和石油制品的巨人,是那些高層管理真誠(chéng)支持CI的企業(yè)之一,它的CEO一直依賴競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)制定決策,例如依照Youngblood提供的信息知道什么是進(jìn)入一個(gè)新市場(chǎng)最經(jīng)濟(jì)有效的方式。Youngblood是位于美國(guó)弗吉尼亞州亞歷山大大帝(Alexandria, Va.)的競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)協(xié)會(huì)(SCIP,the Society of Competitive Intelligence Professionals)的會(huì)長(zhǎng),仍然在努力說(shuō)服經(jīng)理人員要有超越為股東帶來(lái)短期成功的思維,以及注意CI提供的預(yù)警。在他們?cè)敢獍凑誄I 組織的建議行動(dòng)之前,美國(guó)石油公司的管理人員經(jīng)歷了拒絕、憤怒、矛盾直至接受的過(guò)程。Youngblood告訴她的部下:“如果你看到拒絕,你已經(jīng)取得了效果。如果你看到憤怒,你取得了更大的效果。

支持你的本地情報(bào)部門

相對(duì)于經(jīng)理忽視CI的所有理由,經(jīng)理應(yīng)該擁抱CI的理由更加充分。簡(jiǎn)而言之,CI產(chǎn)生了大量的概要結(jié)果,并且還有許多難以估計(jì)的利益。渥太華大學(xué)的管理學(xué)副教授Jonathan L. Calof說(shuō):“競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)的價(jià)值是什么?我能夠提前3到4年告訴你某項(xiàng)新技術(shù)的產(chǎn)生。

很少有經(jīng)理愿意記錄CI給他們企業(yè)帶來(lái)的價(jià)值,但Flynn是其中之一。他在一次演講中說(shuō),CI每年給NutraSweet的貢獻(xiàn)超過(guò)5000萬(wàn)美元。當(dāng)Flynn離開的時(shí)候,NutraSweet 公司的桌面產(chǎn)品Benevia成為了芝加哥的一部分。

Flynn說(shuō):雖然Benevia產(chǎn)品中擁有冬氨酰苯丙氨酸甲酯的專利,但是CI還是很重要。但是在NutraSweet仍然擁有專利的時(shí)候,CI是擋開競(jìng)爭(zhēng)者的一個(gè)重要資源。

1990年,也就是在專利用盡之前2年,公司開始聽到傳聞,其它企業(yè)準(zhǔn)備降低冬氨酰苯丙氨酸甲酯的報(bào)價(jià),并且正在和NutraSweet的客戶進(jìn)行談判。Flynn說(shuō):“我們知道如果猜測(cè)錯(cuò)誤,或者我們的顧客沒(méi)有欺騙,我們將會(huì)失去三分之二的業(yè)務(wù)。這時(shí)CI發(fā)揮了令人難以置信的作用,它設(shè)法獲知全球哪些企業(yè)能夠生產(chǎn)冬氨酰苯丙氨酸甲酯,并且它的質(zhì)量能夠得到可口可樂(lè)和百事可樂(lè)公司的認(rèn)可?!崩妹绹?guó)環(huán)保署(EPA,Environmental Protection Agency)的文檔,根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)者的生產(chǎn)設(shè)備和會(huì)議記錄進(jìn)行分區(qū),然后NutraSweet評(píng)估它受到的競(jìng)爭(zhēng)壓力,并給所有合適的顧客提供折扣。Flynn說(shuō):“我們最終保持了所有的客戶關(guān)系。

因?yàn)镕lynn親自參與了NutraSweet的CI項(xiàng)目,所以他能夠直接獲得情報(bào)。否則,這些情報(bào)可能因?yàn)槠髽I(yè)內(nèi)部矛盾而被封鎖。通常來(lái)說(shuō),CI部門的發(fā)現(xiàn)會(huì)和其它部門的愛好相沖突。比如,當(dāng)幾個(gè)經(jīng)理準(zhǔn)備擴(kuò)張到一個(gè)新市場(chǎng),這時(shí)CI部門說(shuō)這是一個(gè)錯(cuò)誤的決策,因?yàn)楫?dāng)?shù)卣疀Q定要保護(hù)本國(guó)的食糖產(chǎn)業(yè),決不容許相關(guān)產(chǎn)品進(jìn)入他們的市場(chǎng)。與此類似,NutraSweet的營(yíng)銷部門決定發(fā)起一場(chǎng)耗費(fèi)8600萬(wàn)美元的品牌宣傳運(yùn)動(dòng),CI部門認(rèn)為這是一個(gè)浪費(fèi),因?yàn)樗麄冏钪苯拥母?jìng)爭(zhēng)的品牌至少落后他們五年。Flynn經(jīng)常采用CI部門的建議,而不是其它部門。他說(shuō):“CEO已經(jīng)帶領(lǐng)他的全體職員和高級(jí)管理人員取得了這么大的進(jìn)步,所以他們不會(huì)肆意抨擊CI部門人員。這讓CEO處于中間。不過(guò),最好是在事前就讓CEO處于中間,而不是事后。”

監(jiān)控競(jìng)爭(zhēng)水平線

另外一個(gè)在商業(yè)情報(bào)領(lǐng)域占統(tǒng)治地位的是摩托羅拉。Schaumburg,這家位于美國(guó)伊里諾斯州的公司,在全球各地市場(chǎng)都有他們的眼線。在20世紀(jì)80年代,當(dāng)時(shí)Herring還在摩托羅拉,他的團(tuán)隊(duì)提供商業(yè)情報(bào)支持企業(yè)執(zhí)行委員會(huì)和摩托羅拉在世界各地的分公司。如果沒(méi)有他,公司對(duì)在國(guó)外受到競(jìng)爭(zhēng)威脅的反映將會(huì)減慢。例如,在澳大利亞和新西蘭的摩托羅拉雇員注意到一個(gè)來(lái)自日本的競(jìng)爭(zhēng)者正在他們地區(qū)實(shí)施新市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃。他們把這個(gè)信息傳遞給Herring。當(dāng)時(shí)事實(shí)表明是,那個(gè)競(jìng)爭(zhēng)者正利用這個(gè)市場(chǎng)做一個(gè)新品牌戰(zhàn)略實(shí)驗(yàn)。Herring說(shuō):“因?yàn)槲覀兊玫骄瘓?bào),所以我們?cè)谀莻€(gè)競(jìng)爭(zhēng)者把這個(gè)新戰(zhàn)略引入美國(guó)和歐洲之前做好準(zhǔn)備與之競(jìng)爭(zhēng)。如果這件事情發(fā)生在其它公司,信息根本不會(huì)穿越公司傳遞過(guò)來(lái)?!?

Larscom股份有限公司是位于美國(guó)加利福尼亞州的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品提供商,它一直通過(guò)產(chǎn)業(yè)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品監(jiān)控競(jìng)爭(zhēng)水平線。市場(chǎng)研究經(jīng)理Amy Berger說(shuō):“在我們產(chǎn)業(yè)的許多公司,都會(huì)在新產(chǎn)品正式上市前做大量的廣告。在高科技領(lǐng)域這被稱為過(guò)度宣傳。如果我們發(fā)現(xiàn)一個(gè)公司計(jì)劃在9個(gè)月內(nèi)開發(fā)一個(gè)新型的箱子,這就給我們時(shí)間準(zhǔn)備怎樣增加我們的產(chǎn)品線?!?

Larscom的執(zhí)行者也依靠CI制定戰(zhàn)略和財(cái)務(wù)計(jì)劃。例如,工業(yè)情報(bào)使Larscom決定放棄對(duì)某個(gè)特定產(chǎn)品領(lǐng)域的投資,因?yàn)樵谀莻€(gè)市場(chǎng)上已被頂尖的企業(yè)占領(lǐng)。CI也幫助企業(yè)推進(jìn)它的潛在股東。Larscom主管戰(zhàn)略計(jì)劃和發(fā)展的副總Paul Strudwick解釋說(shuō):“我們已經(jīng)公開了15個(gè)月,我們監(jiān)控我們和另一家具有可比性的公司之間的比賽,比賽的形式是每位員工的收入和對(duì)市場(chǎng)的反映時(shí)間。因?yàn)楣善眱r(jià)格比較低,限制我們的兼并收購(gòu)行動(dòng)。如果我們明白為什么我們會(huì)處于一個(gè)優(yōu)勢(shì)或者劣勢(shì)的地位,這有助于我們公司成長(zhǎng)?!?

Strudwick深信CI是Larscom公司每年30%的增長(zhǎng)率的主要因素,他繼續(xù)說(shuō)道:“我對(duì)公司的基本方向負(fù)責(zé)。我知道,別人并沒(méi)有多競(jìng)爭(zhēng)研究和情報(bào)投入較多的關(guān)注,但是對(duì)我來(lái)說(shuō),做生意時(shí)沒(méi)有CI就像在黑暗的海港中航行。即時(shí)你知道哪里是岸邊,但是半路上可能有你沒(méi)有預(yù)期到的小船。你也不知道誰(shuí)會(huì)給你留下一個(gè)暗礁。” 

當(dāng)你的公司在不確定的水域航行時(shí),競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)是濃霧中最好的號(hào)角,指引你方向。

 

 

發(fā)布:2007-03-25 10:55    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁(yè)]    [關(guān)閉]
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