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企業(yè)營銷戰(zhàn)略與大客戶戰(zhàn)略之間有什么關系呢
在產(chǎn)品同質(zhì)化現(xiàn)象日趨嚴重和企業(yè)間競爭異常激烈的今天,營銷策略已成為企業(yè)制勝的法寶,一方面企業(yè)營銷活動的最終目的是用最小的成本來實現(xiàn)最大的收益,另一方面營銷策略必須與企業(yè)的戰(zhàn)略相結合,為了同時達到上述兩方面的效果,有效地解決企業(yè)營銷過程中的難題,就必須認清企業(yè)戰(zhàn)略與營銷戰(zhàn)略,尤其是大客戶戰(zhàn)略的關系。
大客戶(也稱為關鍵客戶、全國客戶、全球客戶或看家客戶)有三個方面的含義,其一指客戶范圍大,客戶不僅包括普通的消費者,還包括企業(yè)的分銷商、經(jīng)銷商、批發(fā)商和代理商;其二指客戶的價值大,不同的客戶對企業(yè)的利潤貢獻差異很大,20%的大客戶貢獻了企業(yè)80%的利潤,因此,企業(yè)必須要高度重視高價值客戶以及具有高價值潛力的客戶。其三指客戶影響企業(yè)營銷戰(zhàn)略意義大,大客戶的營銷戰(zhàn)略直接決定著企業(yè)整體營銷戰(zhàn)略的成功大小,更加決定著企業(yè)營銷戰(zhàn)略的長期性、穩(wěn)定性。
在大客戶營銷戰(zhàn)略中的大客戶是指后者,是指公司所轄地域內(nèi)使用產(chǎn)品量大或單位性質(zhì)特殊的客戶,主要包括經(jīng)濟大客戶、重要客戶、集團客戶與戰(zhàn)略客戶等。其中經(jīng)濟大客戶是指產(chǎn)品使用量大,使用頻率高的客戶。重要客戶是指滿足黨政軍、公檢法、文教衛(wèi)生、新聞等國家重要部門的客戶。集團客戶是指與本企業(yè)在產(chǎn)業(yè)鏈或價值鏈中具有密切聯(lián)系、使用本企業(yè)產(chǎn)品的客戶。戰(zhàn)略客戶是指經(jīng)市場調(diào)查、預測、分析,具有發(fā)展?jié)摿?,會成為競爭對手的突破對象的客戶?/p>
大客戶營銷戰(zhàn)略是立足大市場、服務大客戶,通過定制的客戶解決方案和完善的服務,利用互動的平臺來為大客戶提供快捷方便的綠色通道,大客戶服務宗旨是本著優(yōu)質(zhì)、高效、方便的原則為大客戶提供優(yōu)先、優(yōu)質(zhì)、優(yōu)惠的三優(yōu)服務,服務范圍包括向大客戶提供產(chǎn)品的咨詢、宣傳、受理和維護。大客戶服務中心或大戶室對外代表公司對大客戶進行服務,對內(nèi)代表客戶提出需求,是公司與大客戶之間的橋梁。
根據(jù)美國營銷學者賴克海德和薩瑟的理論,一個公司如果將其顧客流失率降低5%,利潤就能增加25%至85%。而大客戶營銷戰(zhàn)略就是為了提高顧客的忠誠度和滿意度,保留顧客可以有兩種途徑:一是設置高的轉(zhuǎn)換壁壘。例如,電信行業(yè)中,如果顧客轉(zhuǎn)向使用其他運營商的產(chǎn)品,那么就喪失一筆原來專門提供老顧客的折扣和優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡服務。二是提供高的顧客滿意和顧客讓渡價值。這是保持顧客的根本辦法。如果競爭者只是簡單地采用低價或一些廉價的促銷手段,是很難爭取到顧客。
設置高的轉(zhuǎn)換壁壘提供高的顧客滿意和顧客讓渡價值
當今世界,無論一個企業(yè)規(guī)模如何大而全,也不可能擁有市場競爭所需要的全部資源競爭優(yōu)勢。隨著世界經(jīng)濟一體化進程的加快以及市場競爭的日益加劇,世界經(jīng)濟已進入戰(zhàn)略聯(lián)盟時代。因此,我們要積極與政府、信息內(nèi)容提供商、設備制造商、代理商等利益相關者合作,做大蛋糕,做強做優(yōu)企業(yè),增強企業(yè)競爭力和抗市場風險能力。20%的客戶創(chuàng)造80%的收益,大客戶對企業(yè)收入貢獻大,因此,與大客戶建立良好的關系是保證業(yè)務收入穩(wěn)步增長、提高市場占有率的重要手段。
推進大客戶營銷戰(zhàn)略,實行客戶經(jīng)理制,為客戶提供差異化服務,在戰(zhàn)略上充分重視大客戶對企業(yè)發(fā)展的重要性,在產(chǎn)品服務、價格、服務等級等方面給予大客戶優(yōu)質(zhì)滿意的服務,滿足大客戶個性化、差異化需求,以留住大客戶。
大客戶戰(zhàn)略直接影響到企業(yè)營銷戰(zhàn)略,甚至企業(yè)整體戰(zhàn)略的成敗,大客戶戰(zhàn)略對企業(yè)未來發(fā)展的意義重大。
IMSC大客戶營銷案例分享:施樂大客戶“一對一”執(zhí)行戰(zhàn)略
富士施樂在辦公設備領域是一個耳熟能詳?shù)钠放?,在高端的印刷領域的地位如同聯(lián)想在中國的品牌價值一樣,沒有哪家公司會小覷富士施樂的產(chǎn)品與工藝。近幾年富士施樂的崛起可以說在各方面都快其他競爭對手一步,其中很重要的因素就是渠道運營的創(chuàng)新與大客戶執(zhí)行戰(zhàn)略的獨到有直接關系。
第1頁第2頁- 1企業(yè)文化建設管理不在于知而在于行
- 2輕足跡管理制度范本:集權與分權共存
- 3最好的企業(yè)經(jīng)營管理工作就是管好自己
- 4以能為本優(yōu)化企業(yè)經(jīng)營變革的戰(zhàn)略
- 5針對企業(yè)新員工培訓的三大思考
- 6風險投資是什么 如何成為風險投資家
- 7中層管理,先管理自己,再管理下屬
- 8出口轉(zhuǎn)內(nèi)銷:會借的企業(yè)有奶吃
- 9有,一切皆有可能
- 10戰(zhàn)略新品,企業(yè)經(jīng)營的真正王道
- 11新常態(tài)下企業(yè)經(jīng)營管理模式轉(zhuǎn)型路徑
- 12多元化發(fā)展戰(zhàn)略,何時最有效?
- 13“萬萬沒想到”:萬科與萬達正式建立戰(zhàn)略合作關系
- 14分析中層領導管理三要素
- 15培訓費用分配方式的實用性分析
- 16企業(yè)管理:企業(yè)會計準則—每股收益內(nèi)容特點
- 17成功企業(yè)培訓的四大關鍵點
- 18如何開展一專多能的培訓?
- 19中層干部管理培訓創(chuàng)新表現(xiàn)在3個方面
- 20有人說民營老板將死于這五種情況,不信你看!
- 21構建商業(yè)銀行的績效管理工作體系
- 22企業(yè)管理:工藝專業(yè)化的含義及特點
- 23如何提升人力資源管理者能力培訓效果?
- 24解讀制定戰(zhàn)略管理辦法的3步法
- 25制定年度培訓計劃應注意的問題
- 26企業(yè)成長,戰(zhàn)略比策略重要
- 27企業(yè)管理:工傷醫(yī)療具體內(nèi)容是什么?
- 28實施企業(yè)教育培訓的注意事項
- 29企業(yè)管理模式摒棄惡習才能一飛沖天
- 30企業(yè)發(fā)展類型中對企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃分析
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