激勵(lì)不僅僅只有金錢一種方式

的確，很多人工作就是為了賺錢，特別是一些剛剛開(kāi)始工作的人，還沒(méi)有什么經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，要想生存下去，就必須依靠金錢，所以對(duì)于這一類的人的確需要金錢式的進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載激勵(lì)，但并不是錢就能滿足進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載的一切需求！在進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載管理中，進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載是需要不斷激勵(lì)的，但是金錢并不是最好的激勵(lì)方式！除了金錢之外，或許還有更好的辦法對(duì)你的進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載管理有所幫助，泛普軟件網(wǎng)幫你找到。

德魯克說(shuō)過(guò)：“對(duì)進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載最大的激勵(lì)就是幫助他們獲得業(yè)績(jī)，只有業(yè)績(jī)才能讓他獲得成就感。不是加薪，不是晉升，不是獎(jiǎng)勵(lì)，那只是結(jié)果而已。”

既然無(wú)法逃脫社會(huì)，無(wú)法避免我們必須擔(dān)起的責(zé)任，那么就要去適應(yīng)這個(gè)環(huán)境，沒(méi)有人愿意失敗，愿意落后，所以為了比別人優(yōu)秀，我們只有更努力地付出才能離成功越來(lái)越近，其實(shí)，理論地來(lái)講，錢只是保健因子，而不是激勵(lì)因子。

盡量避免用金錢來(lái)作為相應(yīng)的評(píng)判標(biāo)尺，比如，當(dāng)你去表達(dá)你善意的幫助的時(shí)候，一開(kāi)始的時(shí)候還會(huì)覺(jué)得不好意思，但是后來(lái)就會(huì)接受的理所當(dāng)然，再來(lái)就是會(huì)認(rèn)為這是自己應(yīng)得的，慢慢地變成了習(xí)慣的時(shí)候，那個(gè)時(shí)候，你不想給于幫助的時(shí)候，就好像是你犯了錯(cuò)誤一樣，同時(shí)，在對(duì)方角度的想法是自己應(yīng)得的沒(méi)有得到，就會(huì)感到失落感，這就會(huì)得不償失，所以不要善意地給于你以為對(duì)別人好的事情，久而久之會(huì)讓大家都處在尷尬的時(shí)期。

金錢激勵(lì)也是同樣的道理，一開(kāi)始的金錢激勵(lì)可能會(huì)得到很好的效果，但是當(dāng)其變成一種習(xí)慣了之后，那么其結(jié)果往往會(huì)和你的想法背道而馳。

假如是單純以物質(zhì)與金錢，去激勵(lì)進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載，那么你的進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載會(huì)把你的公司當(dāng)成是臨時(shí)的跳板，當(dāng)你的進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載翅膀硬了，你就再也留不住他了。而這個(gè)結(jié)果是你在開(kāi)始不經(jīng)意之間決定的，是在細(xì)節(jié)方面決定的。

許多進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載總認(rèn)為尊重信任、情感激勵(lì)、進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載文化等等的這些非金錢激勵(lì)的東西是虛的，不如錢管用，所以，不甚用心。其實(shí)，世界上真正優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，沒(méi)有一個(gè)是靠錢打造的，用錢維系的關(guān)系，反而十分冷漠和靠不住。君不見(jiàn)，高薪聘請(qǐng)來(lái)的人才，有幾個(gè)是和進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載同心的。

如果你想成為一個(gè)優(yōu)秀的進(jìn)銷存管理系統(tǒng)軟件下載管理者，那么你就不會(huì)僅僅用金錢去誘惑你的進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載，你會(huì)想盡一切辦法讓你的進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載的死心塌地為你工作的，多試試除了金錢激勵(lì)之外的進(jìn)銷存管理系統(tǒng)下載激勵(lì)，相信你會(huì)得到不一樣的結(jié)果。

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發(fā)布：2007-05-13 11:04 編輯：泛普軟件 · xiaona [打印此頁(yè)] [關(guān)閉]

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