企業(yè)人事管理系統(tǒng)軟件的功能有什么？，麻煩推薦一個(gè)好的！

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　　泛普軟件認(rèn)為企業(yè)人事管理系統(tǒng)軟件的功能有：

　　1、內(nèi)容豐富、翔實(shí)的人員錄入、修改、刪除模塊。只有企業(yè)職工的基本信息比較完整的錄入，才能豐富軟件的其他功能，因此必須將本模塊作為整個(gè)系統(tǒng)的重點(diǎn)來(lái)完善。

　　2、完備的人事管理查詢(xún)與統(tǒng)計(jì)模塊。由于必須使用管理軟件的企業(yè)的規(guī)模都是十分龐大的，因此，為企業(yè)快速、準(zhǔn)確地提供符合某些條件的人員基本信息變得十分的重要，而因?yàn)槠髽I(yè)的人員是流動(dòng)的，因此必須將查詢(xún)?cè)O(shè)置為支持條件選擇及動(dòng)態(tài)的查詢(xún)方式。

　　3、企業(yè)的日?？记诮y(tǒng)計(jì)模塊。一家大的企業(yè)的人員考勤統(tǒng)計(jì)，除非利用考勤軟件，否則也是一個(gè)極為麻煩的問(wèn)題，因此，一個(gè)基本的考勤統(tǒng)計(jì)模塊的重要性也十分凸顯，通過(guò)該模塊，企業(yè)可以實(shí)時(shí)查詢(xún)統(tǒng)計(jì)結(jié)果，與獎(jiǎng)懲措施結(jié)合，從而提高企業(yè)的內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制水平，因此考勤模塊也列為本系統(tǒng)的一個(gè)重點(diǎn)。

　　4、附加信息模塊。包括企業(yè)員工的工作簡(jiǎn)歷、主要社會(huì)關(guān)系、培訓(xùn)記錄、考評(píng)記錄、崗位變動(dòng)記錄、獎(jiǎng)懲記錄、通訊錄等，通過(guò)這些附表，可以讓企業(yè)更加完整的了解員工的基本情況，拉近與職工的心理距離，從而煥發(fā)職工的積極性。

　　5、打印主要報(bào)表。用計(jì)算機(jī)技術(shù)管理人事資料，必須保證資料的安全，必須經(jīng)常的輸出為以紙質(zhì)為載體的存檔，因此設(shè)計(jì)報(bào)表打印是十分重要的一環(huán)，如打印職工個(gè)人基本信息的卡片等。

　　6、方便的數(shù)據(jù)導(dǎo)出功能。從系統(tǒng)的完整性來(lái)考慮，最好能支持將員工的數(shù)據(jù)導(dǎo)出，本系統(tǒng)選擇了典型且被廣泛使用的Microsoft Excel文件格式。

　　7、數(shù)據(jù)庫(kù)的安全管理。作為與用戶(hù)直接交互的程序界面，如不對(duì)使用權(quán)限加以限制，將有可能造成人為惡意的數(shù)據(jù)破壞或丟失，所以系統(tǒng)在啟動(dòng)時(shí)必須確認(rèn)用戶(hù)密碼。同時(shí)，為防止因操作系統(tǒng)病毒、硬盤(pán)損壞、有意無(wú)意的行為造成數(shù)據(jù)丟失，必須提供數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)功能。

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