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人事管理系統(tǒng)都應(yīng)該包括哪些模塊?
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泛普軟件認(rèn)為人事管理包括:人事檔案 部門檔案 招聘檔案 員工離職 員工轉(zhuǎn)正 廠牌發(fā)放離職檔案 升遷調(diào)動(dòng) 獎(jiǎng)懲記錄 培訓(xùn)記錄 體檢記錄 工衣發(fā)放員工保險(xiǎn) 辦公用品 宿舍管理 床位分布 員工入住 工作經(jīng)歷等等。員工考勤信息包括:員工的刷卡時(shí)間記錄、班次、加班記錄、各種假別登記。
當(dāng)然,考勤信息最重要的要包含以下信息:不同假別工時(shí)、到職天數(shù)、離職天數(shù)、出勤天數(shù)、正班時(shí)間、平時(shí)加班時(shí)、雙休加班時(shí)數(shù)、國假加班時(shí)、是否全勤、遲到次數(shù)、遲到分鐘、早退次數(shù)、早退分鐘、曠工次數(shù)、曠工時(shí)數(shù)等,另外要有各種出勤報(bào)表:出勤月明細(xì)表、出勤月統(tǒng)計(jì)表、出勤日統(tǒng)計(jì)表、出勤月匯總表、考勤異常報(bào)表等。
泛普軟件企業(yè)人事管理系統(tǒng)提供的多種報(bào)表、統(tǒng)計(jì)圖表,可以幫助人事主管通過不同的查詢條件查看人員信息、生日匯總、合同異動(dòng)等,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)智能化操作。
泛普軟件泛普OA系統(tǒng)系統(tǒng)提供合同到期提醒、員工生日問候等職能提醒方式,并且支持郵件或者短信通知人事管理專員,以便提前進(jìn)行相關(guān)準(zhǔn)備工作。人事部門的工作一般都是日常性的而且是比較繁雜的,大量重復(fù)性工作很容易導(dǎo)致員工工作沒有新鮮感。使用泛普軟件的人事管理軟件可以讓繁雜的工作電子化管理,提高人事部門員工的工作效率。
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