當(dāng)前位置:工程項(xiàng)目OA系統(tǒng) > 領(lǐng)域應(yīng)用 > 辦公管理系統(tǒng) > 日程管理軟件免費(fèi)下載
一線工作日程安排表下載激勵(lì)管理
申請(qǐng)免費(fèi)試用、咨詢電話:400-8352-114
與很多工作日程安排表下載交流時(shí)經(jīng)常聽到抱怨:“現(xiàn)在的年輕人真難管,一不高興,工作扔下就走人了,招人還很困難,好不容易招來幾個(gè)新人,剛到車間熟悉情況,沒過幾天招呼也不打就自動(dòng)離職了,真不知該怎么辦?”
的確,環(huán)境變了。以前工作日程安排表下載隨便在工廠門口貼個(gè)招工啟事,馬上涌來黑壓壓的一群人應(yīng)聘,工作日程安排表下載根本不愁工作沒人干,而現(xiàn)在,這些一線日程管理軟件免費(fèi)下載有了更多的就業(yè)機(jī)會(huì),他們開始選擇、比較,哪一家工作日程安排表下載更有吸引力?如果工作日程安排表下載想要吸引并留住優(yōu)秀的一線日程管理軟件免費(fèi)下載,就要認(rèn)真思考如何激勵(lì)他們?
首先需要尊重日程管理軟件免費(fèi)下載
過去工作日程安排表下載更多考慮如何尊重管理人員,對(duì)一線操作人員考慮不足。比如,一線人員的工作服與管理人員的不同,質(zhì)量款式都差很多;食堂也不一樣,環(huán)境與伙食質(zhì)量很糟糕。筆者曾經(jīng)碰到過一家工作日程安排表下載,他們很頭痛日程管理軟件免費(fèi)下載的流失率居高不下,一直不得要領(lǐng),我調(diào)查后發(fā)現(xiàn)日程管理軟件免費(fèi)下載離職最大的原因是伙食不好。再比如,日程管理軟件免費(fèi)下載的工作環(huán)境及其惡劣,臟亂差,甚至基本的勞動(dòng)保護(hù)都沒有,隨時(shí)可能出工傷事故,工作一天下來,渾身臟兮兮的,別人見了躲得遠(yuǎn)遠(yuǎn)的,家人見了覺得沒出息,催著趕緊換工作。還有以罰代管的制度,被管理人員粗暴的呵斥和隨意的罰款。在這種環(huán)境下,日程管理軟件免費(fèi)下載根本沒有受尊重的感覺,更談不上工作熱情了,一旦有其他工作日程安排表下載做得稍好一點(diǎn)馬上走人。
很多工作日程安排表下載認(rèn)為這樣做可以節(jié)省成本,其實(shí)仔細(xì)算一下這樣成本更高,比如招聘成本增加、熟練日程管理軟件免費(fèi)下載流失產(chǎn)生的效率損失和損耗增加、日程管理軟件免費(fèi)下載士氣低落導(dǎo)致產(chǎn)出下降等等。
日本工作日程安排表下載在這方面值得我們學(xué)習(xí),比如工作服、食堂的統(tǒng)一,干凈整潔的工作環(huán)境,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)日程管理軟件免費(fèi)下載的彬彬有禮,與管理人員一起享受有薪假期,優(yōu)秀日程管理軟件免費(fèi)下載有機(jī)會(huì)與最高領(lǐng)導(dǎo)共進(jìn)晚餐等等,雖然日本工作日程安排表下載的薪資水平在中國并不具有明顯優(yōu)勢(shì),但他們的人員流失率卻很低。
其次是培養(yǎng)認(rèn)同感
無論是小孩還是成人都需要被肯定,但是很多人卻忽視這一點(diǎn)。比如小孩子好不容易畫了一張畫或做了一個(gè)手工,跑過來給家長(zhǎng)或老師看,家長(zhǎng)或老師揮揮手說:“到一邊去,沒看我正忙著嗎?”,幾次之后,這個(gè)小孩肯定不會(huì)再給他們看了,甚至畫畫或做手工的興趣都沒有了,他這樣做并不需要家長(zhǎng)或老師給予他什么物資獎(jiǎng)勵(lì),而是想得到肯定:“你做得真棒!”
同樣的,一線日程管理軟件免費(fèi)下載也需要這樣的肯定,哪怕是一句話,拍一下肩膀,他都感覺自己的價(jià)值得到了別人/上司的認(rèn)同,工作會(huì)更有干勁。日本工作日程安排表下載普遍實(shí)行的提案改善制度其實(shí)并不是真的想靠此帶給工作日程安排表下載多大效益,效益高低更多還是取決于經(jīng)營管理層,而是想用這種方式調(diào)動(dòng)日程管理軟件免費(fèi)下載參與管理的熱情,讓他們獲得公司的認(rèn)可:“你不是一個(gè)可有可無的人,你的知識(shí)和技能能夠?qū)居兴暙I(xiàn)!”
最后是建立公平有效的激勵(lì)機(jī)制
領(lǐng)導(dǎo)者要做到以身作則,公平公正對(duì)待下屬,物資激勵(lì)等獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)要透明、科學(xué)合理,長(zhǎng)期激勵(lì)和短期激勵(lì)相結(jié)合。國內(nèi)工作日程安排表下載很多喜歡采取計(jì)件工資制,認(rèn)為這樣公平合理,多干多得,管理也簡(jiǎn)單。其實(shí)不然,計(jì)件單價(jià)很難定得公平合理,單價(jià)高的搶著干,單價(jià)低的沒人干,每人只顧自己,不管別人,給相互協(xié)作造成很大困難,更重要的是,日程管理軟件免費(fèi)下載覺得自己是臨時(shí)工,干一天活掙一天錢,哪天生病了或有事請(qǐng)假,則分文沒有,生活沒有穩(wěn)定感,對(duì)工作日程安排表下載也沒有什么感情,只要聽說哪里能多掙幾塊錢立馬走人,所以工作日程安排表下載需要重新考慮一線日程管理軟件免費(fèi)下載的薪酬體系,加入長(zhǎng)期激勵(lì)因素,比如固定的崗位工資,隨著工作年限的增長(zhǎng)、技能的提高、業(yè)績(jī)表現(xiàn)好等不斷加薪,乃至?xí)x升,用好的職業(yè)發(fā)展來吸引和留住核心日程管理軟件免費(fèi)下載。日本工作日程安排表下載的日程管理軟件免費(fèi)下載忠誠度很高很大程度上就是與他們的終身就業(yè)制和年功工資體系有關(guān)系。
所以隨著就業(yè)環(huán)境的改變,工作日程安排表下載要想吸引和留住那些核心的一線日程管理軟件免費(fèi)下載,就需要轉(zhuǎn)變激勵(lì)方式,將過去只用于管理人員的激勵(lì)機(jī)制下沉到一線日程管理軟件免費(fèi)下載身上,讓他們確實(shí)感受到受尊重、被認(rèn)同,有合理報(bào)酬及好的職業(yè)發(fā)展。
相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課程推薦:
《直指人心的激勵(lì)藝術(shù)》培訓(xùn)講師:陳龍
《全面薪酬管理及激勵(lì)機(jī)制》培訓(xùn)講師:張守春
小編推薦:
一線日程管理軟件免費(fèi)下載薪酬激勵(lì)“指南”
如何激勵(lì)一線日程管理軟件免費(fèi)下載
- 1成功激勵(lì)需要怎么做?
- 2基于工作日程安排表下載個(gè)性的薪酬設(shè)計(jì)
- 3民營日程管理軟件免費(fèi)下載如何激勵(lì)經(jīng)理人
- 4股權(quán)激勵(lì)的陰暗面
- 5私人問題與工作激勵(lì)
- 6研發(fā)人員激勵(lì)方式有哪些?
- 7激勵(lì)工作日程安排表下載是激發(fā)欲望
- 8工作日程安排表下載激勵(lì)的24種方法
- 9中美日三國薪酬模式比較
- 10股權(quán)激勵(lì)機(jī)制的困境和解決方案
- 11績(jī)效管理:打開潘多拉的魔盒
- 12自我激勵(lì)的20條黃金法則
- 13日程管理軟件免費(fèi)下載獎(jiǎng)金到底該如何發(fā)放?
- 14上市公司股權(quán)激勵(lì)案例
- 15中小日程管理軟件免費(fèi)下載工作日程安排表下載激勵(lì)之四大怪現(xiàn)象
- 16激勵(lì) 勿被當(dāng)期“假象”所誤
- 17利益激勵(lì)中的策略因素
- 18劉邦與項(xiàng)羽的激勵(lì)方式
- 19薪酬激勵(lì):酬勞不僅和結(jié)果相關(guān)
- 20日程管理軟件免費(fèi)下載管理有術(shù),領(lǐng)導(dǎo)激勵(lì)有度
- 21溝通:推動(dòng)績(jī)效考核的關(guān)鍵
- 22用激勵(lì)機(jī)制打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)
- 23GE公司的工作日程安排表下載激勵(lì)
- 24你只用胡蘿卜激勵(lì)工作日程安排表下載嗎
- 25日程管理軟件免費(fèi)下載薪酬激勵(lì)制度存在的問題及解決方案
- 26四個(gè)高效率的工作日程安排表下載激勵(lì)措施
- 27使工作日程安排表下載生機(jī)勃勃的四項(xiàng)機(jī)制
- 28團(tuán)隊(duì)花樣激勵(lì)
- 29如何確定營銷人員的薪酬?
- 30薪酬福利如何激勵(lì)人才?
成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號(hào)1層9號(hào)
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓