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如何做好汽車銷售管理系統(tǒng)部管理工作
企業(yè)能否將產(chǎn)品變成商品,換回貨幣,在很大程度上取決于汽車銷售管理系統(tǒng)部管理。如何做好汽車銷售管理系統(tǒng)部管理工作,是企業(yè)經(jīng)營者關(guān)心的大事。
一、汽車銷售管理系統(tǒng)部管理中存在的問題
汽車銷售管理系統(tǒng)提成越來越高,企業(yè)無法承受;企業(yè)內(nèi)汽車銷售管理系統(tǒng)人員之間的客戶爭奪戰(zhàn),導(dǎo)致企業(yè)丟失客戶;汽車銷售管理系統(tǒng)人員之間價(jià)格大戰(zhàn);汽車銷售管理系統(tǒng)人員帶走客戶,企業(yè)受損;利用企業(yè)的工作條件為別人干事,掙額外收入。
二、解決問題的方法
(一)汽車銷售管理系統(tǒng)觀念要明確
汽車銷售管理系統(tǒng)不等于推銷。它是包括形象塑造、市場調(diào)研、產(chǎn)品汽車銷售管理系統(tǒng)、市場維護(hù)在內(nèi)的一個(gè)立體工程。
雖然汽車銷售管理系統(tǒng)人員具體的汽車銷售管理系統(tǒng)技巧、態(tài)度,對汽車銷售管理系統(tǒng)量有一定影響,但客戶之所以購買產(chǎn)品主要是因?yàn)檎J(rèn)可企業(yè)和產(chǎn)品。在客戶眼睛里,產(chǎn)品的質(zhì)量、價(jià)格、品牌、廠家形象是最重要的,而不是汽車銷售管理系統(tǒng)人員本身。他只是汽車銷售管理系統(tǒng)部管理過程中的一個(gè)載體。
(二)汽車銷售管理系統(tǒng)部管理政策要全面
1、制定汽車銷售管理系統(tǒng)政策
2、下達(dá)汽車銷售管理系統(tǒng)任務(wù)
(1)汽車銷售管理系統(tǒng)人員要按企業(yè)規(guī)定的價(jià)格水平、價(jià)格政策將產(chǎn)品汽車銷售管理系統(tǒng)出去,這是第一位的。此外,還包括聯(lián)系客戶數(shù)量、接觸率、成交率、成交額等,而不只是一個(gè)汽車銷售管理系統(tǒng)量。
(2)加強(qiáng)對汽車銷售管理系統(tǒng)人員行為的管理
3、加強(qiáng)客戶管理
每位汽車銷售管理系統(tǒng)人員每天填寫客戶記錄表。包括去了哪里、用什么方法、接觸了什么企業(yè)、什么人、以及此人的詳細(xì)資料等。同時(shí)將客戶的名片復(fù)印,并上交。
由專職人員把汽車銷售管理系統(tǒng)人員的客戶資料輸入電腦存檔。同時(shí)進(jìn)行分檔。另外,還要對客戶的企業(yè)規(guī)模、償付能力進(jìn)行分析。
三、科學(xué)化汽車銷售管理系統(tǒng)部管理
1、挑選汽車銷售管理系統(tǒng)人員的兩個(gè)原則:誠實(shí);平易近人。
2、培訓(xùn)
產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn):由企業(yè)科研部門或生產(chǎn)部門工程師對汽車銷售管理系統(tǒng)人員培訓(xùn)或把汽車銷售管理系統(tǒng)人員放到生產(chǎn)線上工作、實(shí)習(xí)一段時(shí)間,了解產(chǎn)品、工藝流程。汽車銷售管理系統(tǒng)政策培訓(xùn):汽車銷售管理系統(tǒng)部管理人員請營銷總監(jiān)或財(cái)務(wù)部有關(guān)人員對汽車銷售管理系統(tǒng)人員進(jìn)行培訓(xùn)。市場培訓(xùn):汽車銷售管理系統(tǒng)人員走向市場面對消費(fèi)者之前,要首先使用自己汽車銷售管理系統(tǒng)的產(chǎn)品,以便充分地了解產(chǎn)品或從中發(fā)現(xiàn)問題,利于今后汽車銷售管理系統(tǒng)產(chǎn)品。
3、考核
考核絕不是只考核汽車銷售管理系統(tǒng)人員賣了多少產(chǎn)品,應(yīng)包括:專業(yè)水平、接觸率、成交費(fèi)、成交額等。
4、獎(jiǎng)勵(lì)(報(bào)酬)
獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)包括三方面:
基本工資:這是對汽車銷售管理系統(tǒng)行為的報(bào)酬。為此,他就要去接觸顧客,填寫表格,賣出去一定的產(chǎn)品。超額獎(jiǎng)勵(lì):在完成基本汽車銷售管理系統(tǒng)額后,超額完成任務(wù)時(shí),要給予提成獎(jiǎng)勵(lì),同時(shí)考慮他們介紹多少客戶和成交額兩個(gè)因素。提拔:給汽車銷售管理系統(tǒng)人員更多的機(jī)會(huì)。這是對他們最大的激勵(lì)。
四、汽車銷售管理系統(tǒng)管理中還應(yīng)注意的問題
(一)塑造品牌
對營銷中心來說,企業(yè)最大的收入是成功品牌帶來的無形資產(chǎn)。
營銷中心最根本的任務(wù)就是為企業(yè)塑造出長期的站得住腳的品牌。
對汽車銷售管理系統(tǒng)部管理最重要的考核就是能否塑造良好的品牌。
(二)中心營業(yè)室要塑造企業(yè)良好的形象
中心營業(yè)室需要有優(yōu)秀的汽車銷售管理系統(tǒng)人員和商務(wù)審核員,讓走上門來的顧客受到熱情接待,享受標(biāo)準(zhǔn)服務(wù),并且簽下合同。
中心營業(yè)室更應(yīng)承擔(dān)起塑造良好形象的任務(wù)。
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