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利用泛普軟件OA辦公軟件系統(tǒng)建立學院OA辦公系統(tǒng)
利用泛普軟件OA辦公軟件系統(tǒng)建立學院OA辦公系統(tǒng)
組織可以在此基礎上選擇性地定制模板,并在基于此平臺開發(fā)的基本應用功能上根據(jù)自己的實際情況進行相應的修改,還可以通過協(xié)同插件標準進行二次開發(fā),以滿足組織專有特性的應用,從而滿足組織本身的個性化需求。
雙首頁通過個人工作桌面和單位信息發(fā)布桌面兩個視角完成對組織協(xié)同和個人工作管理的有機結合。首頁分成單位首頁和個人首頁,單位首頁是單位公共信息展示窗口,主要展示學院新聞、學院公告、各部門文檔等;個人首頁是單位內部員工個人工作信息的展示,包括個人協(xié)同流程發(fā)布、個人文檔管理、個人日程計劃等功能。
OA辦公系統(tǒng)的組織結構穩(wěn)定,支持專業(yè)化的崗位,具有可靠性和靈活性,支持組織中部門的調整或重組。
OA辦公系統(tǒng)的組織模型結構參照韋伯的古典組織理論構造,將組織模型分解為組織樹的科層制結構,設置了職務級別、崗位和人員的角色模型,該模型的特征也是古典組織理論的特征。
泛普軟件推出的OA系統(tǒng)OA辦公系統(tǒng)具有正式的層級結構,清楚的命令鏈和權力大小的規(guī)定,符合OA辦公系統(tǒng)的組織結構特征。利用泛普軟件OA辦公軟件系統(tǒng)建立學院OA辦公系統(tǒng)的組織結構,可以使單位和部門之間、組織和外部環(huán)境之間有明顯的界線,通過兼職的支持可以實現(xiàn)跨部門和單位的聯(lián)系,這種結構可以支持組織規(guī)模的發(fā)展和組織的建設。
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