監(jiān)理公司管理系統(tǒng) | 工程企業(yè)管理系統(tǒng) | OA系統(tǒng) | ERP系統(tǒng) | 造價咨詢管理系統(tǒng) | 工程設(shè)計管理系統(tǒng) | 甲方項目管理系統(tǒng) | 簽約案例 | 客戶案例 | 在線試用
X 關(guān)閉

錯誤的決策是怎么出爐的

申請免費(fèi)試用、咨詢電話:400-8352-114

    根據(jù)Duke大學(xué)與哈佛大學(xué)教授JohnHammond、RalphKeeney和HowardRaiffa所做的研究,一般人都容易陷入以下六個通常的心理陷阱。

    六個常見的心理陷阱

    錨的陷阱(anchoringtrap)

    錨的陷阱,顧名思義,就是拋一個錨,船就被固定了。這個錨,就是一個先來的信息,很可能就是領(lǐng)導(dǎo)的講話,例如,領(lǐng)導(dǎo)對某件事發(fā)表了他個人的看法,我們就不敢有別的想法,這就是錨的陷阱。

    固守成規(guī)的陷阱(statusquotrap)

    固守成規(guī)的陷阱,意味著反正事情照舊做,沒有特別的需要,就沒有必要去改它。很多時候習(xí)慣的事情,即使是錯的,也會一直照做下去。

    顧惜已支付成本的陷阱(sunk-costtrap)

    顧惜已支付成本陷阱也可以叫做沉落成本的陷阱,是最容易被賭場利用的陷阱,賭徒在輸了錢時會因不甘心輸?shù)腻X而下更大的賭注。表現(xiàn)在實(shí)際工作中,一個項目進(jìn)行得不好,其實(shí)大家心里都知道當(dāng)初這根本就是一個錯誤的決定,可是既然已經(jīng)投下了一些資本,會覺得不甘心,我們就是要花更多的時間、更多的資金去把它做好,這就是一個為顧惜已支付成本而增加承諾的陷阱。

    肯定證據(jù)的陷阱(confirmingevidencetrap)

    其實(shí)很多的陷阱都是相互關(guān)聯(lián)的,常常在我們陷入顧惜已支付成本的陷阱的時候,我們也會收集一些肯定的證據(jù)??隙ㄗC據(jù)的陷阱就是,我心中對那個決定已經(jīng)有一個傾向,于是我就收集各種肯定那個傾向的證據(jù),對于逆向的、反對的證據(jù)我就輕視,對于肯定我的傾向的證據(jù)我就加強(qiáng)。

    框架的陷阱(framingtrap)

    框架的陷阱是更容易掉入的陷阱。有的時候,上級交待事情,往往因?yàn)橐痪錄]多加解釋的話,下級就被局限在一個假設(shè)的框架里面跳不出來,沒有花心思或者不敢去探索一下這個框架本身是不是正確的,當(dāng)然也就做不出最好的決定。

    估計和預(yù)測的各種陷阱(estimatingandforecastingtrap)

    如過于自信陷阱、過于審慎陷阱、追憶陷阱。為了未來我們需要做一些估計,但是我們的估計常常都是根據(jù)過去的經(jīng)驗(yàn)來的。如果過去的經(jīng)驗(yàn)是成功的,我們就很可能過分自信,過去的經(jīng)驗(yàn)如果是失敗的,我們可能就過分地謹(jǐn)慎,這兩者都不是幫助我們面對未來的好方法。

    管理決策易犯的三個錯誤

    以上講到的六個陷阱,都是我們在日常生活中最容易掉入的心理陷阱,是全球人的通病。具體到管理決策方面,這些人們的心理通病就會轉(zhuǎn)化為三個非常普遍的錯誤。一般的管理方法似乎就是固守成規(guī),直到有兩種情況發(fā)生:一,有問題出現(xiàn);二,有新的機(jī)會。當(dāng)這兩種情況發(fā)生的時候,我們才會改變對資源的分配,這時也就容易陷入兩個最大的錯誤了。

    管理決策易犯的第一個錯誤:讓問題推動決策,以解決問題為目標(biāo)。

    讓問題推動決策是一個很常見的錯誤,但是多半的人都會犯這個錯誤。例如:我2000年初接管整個亞太區(qū)的市場營銷。我的預(yù)算分配是,日本占80%,其它的13個國家只有20%。但是日本只占總收入的65%,這個資源的分配似乎很不均勻。如果我要達(dá)到我整個的目標(biāo)——使IBM在整個亞太地區(qū)市場份額有利潤地增加,我就需要把資源多放在一些正在快速成長的發(fā)展中國家。所以我就在等待一個機(jī)會改變這個分配比例。這個機(jī)會是什么?預(yù)算縮減。預(yù)算的縮減是每年都可能發(fā)生的事。果然,過了兩個月,我就接到了財務(wù)總監(jiān)給所有部門的一封電子郵件,說從下一個季度開始,所有的部門預(yù)算縮減5%。如果當(dāng)我接到這個電子郵件時,把預(yù)算縮減當(dāng)作問題來解決,那么最簡單、最快速、最不起爭議的解決方法是什么?是平攤。下一季度開始每個國家縮減5%,這樣就解決了預(yù)算縮減的問題。但是那樣解決,會達(dá)到目標(biāo)嗎?肯定不會。我必須重新分配資源,不根據(jù)歷史,而為著要達(dá)到未來的目標(biāo)重新分配資源。我不是不知道會受到來自日本的阻力,但是達(dá)到目標(biāo)比畏懼阻力更重要。由于我做的得法,所以仍然和日本保持了很好的關(guān)系。

第1頁第2頁
發(fā)布:2007-04-30 10:33    編輯:泛普軟件 · xiaona    [打印此頁]    [關(guān)閉]
相關(guān)文章:
相關(guān)軟件
聯(lián)系方式

成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號1層9號

重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓

咨詢:400-8352-114

加微信,免費(fèi)獲取試用系統(tǒng)

QQ在線咨詢