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員工績效考核、考評功能模塊

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　　1、在泛普軟件績效管理系統(tǒng)模塊中，點(diǎn)擊績效系統(tǒng)菜單，企業(yè)要進(jìn)行績效管控，首選需要設(shè)置績效考核的項(xiàng)目項(xiàng)次及績效考核的內(nèi)容分類，比如設(shè)置任務(wù)完成率、責(zé)任心、崗位基本技能等考核項(xiàng)次，如下圖所示

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　　2、設(shè)置績效考評項(xiàng)目，比如責(zé)任心、任務(wù)完成率、崗位技能等，同時(shí)需要設(shè)置績效考評的分?jǐn)?shù)及權(quán)重

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　　3、人事部門定期啟動績效考核工作，直接在考評管理菜單中啟動績效考核工作，直接新增績效考核即可，比如5月份員工績效考核工作，如下圖所示

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　　4、人事部門通過泛普軟件啟動績效考核工作，需要設(shè)置考評類型、被考核員工列表、起止時(shí)間等，如下圖所示

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　　5、每月啟動過績效考核工作后，每一個(gè)被考核的員工需要自我考評、自我打分，然后再提交給直接上級或領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行考評打分，如下圖所示

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　　6、接受上級的考評打分，如下圖所示

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　　7、績效考評查詢，每月人事部門或上級領(lǐng)導(dǎo)可以直接通過泛普軟件的績效考核系統(tǒng)，查詢?nèi)魏我幻麊T工的績效考核明細(xì)及記錄，如下圖所示

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　　8、績效考核工作結(jié)束后，人事部門和上級可以統(tǒng)計(jì)當(dāng)月績效考核工作的情況，同時(shí)員工也可以查詢自己的考核分?jǐn)?shù)，如下圖所示

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相關(guān)文章參考： 績效考評
  員工考評
發(fā)布：2008-05-15 18:06    編輯：泛普軟件 · hujian    [打印此頁]    [關(guān)閉]
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