OA系統(tǒng)辦公的構(gòu)建知識化協(xié)同運營平臺

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 OA系統(tǒng)辦公管理系統(tǒng)的構(gòu)建知識化協(xié)同運營平臺
戰(zhàn)略發(fā)展：如今的XX致力于成為工程機械行業(yè)世界級企業(yè)成為工程機械行業(yè)世界級企業(yè)
迅速彌補能力短板，加快打磨核心能力
圍繞研發(fā)、制造技術(shù)、服務、質(zhì)量等實現(xiàn)重點突破積極尋求兼并收購，抓住外延式增長機遇加大資本運作力度，推動跨越式發(fā)展加強組織和人才隊伍建設，培養(yǎng)優(yōu)秀人才梯隊優(yōu)化業(yè)績考核和激勵方案，樹立企業(yè)業(yè)績文化

管理需求：高效規(guī)范的運營體系和企業(yè)學習能力的提升是XX前進的必要條件
全球布局，泛普OA軟件建立高效規(guī)范的運營體系
全球布局，需要建立高效規(guī)范的運營體系，包括：流程體系、會議體系、宣傳體系、溝通體系提升能力，從【制】造型企業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)椤局恰吭煨推髽I(yè)持續(xù)經(jīng)營，需要不斷提升業(yè)務能力，培養(yǎng)優(yōu)秀的人才梯隊，從【制】造型企業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)椤局恰吭煨推髽I(yè)
OA辦公自動化的解決方案：建立知識化的協(xié)同運營平臺是合適的選擇
知識化協(xié)同運營平臺定位
泛普OA以信息技術(shù)為支撐，以知識管理、流程管理為核心，集系統(tǒng)集成、協(xié)同辦公、信息共享、精確管理為一體的綜合性管理平臺。
知識化協(xié)同運營平臺建設目標
知識化信息平臺讓員工更方便地獲取工作信息，讓組織者更方便地組織團隊協(xié)同，讓管理者更精確地進行團隊管理，讓決策者更全面地獲取分析數(shù)據(jù)。
知識化信息平臺是學習型組織建設的中樞，它統(tǒng)一管理個人和群體知識，快速沉淀和共享知識，實現(xiàn)工作與學習的充分對接，使公司成為有記憶的公司。
知識化信息平臺是一個開放、協(xié)同、共享的綜合性平臺，是每一位員工日常工作的主要窗口。
五大體系：基于XX企業(yè)價值鏈展開需求分析，使XX的知識化協(xié)同運營平臺能夠緊密圍繞企業(yè)管理和業(yè)務
知識體系：基于XX企業(yè)價值鏈，梳理知識并建立企業(yè)核心知識庫
知識體系：基于核心知識庫，以服務崗位、工作為原則，建立知識應用場景知識地圖XX，全球性多元化經(jīng)營公司，怎樣才能讓所在崗人員或者在規(guī)劃準備招募的工作人員能夠在自己的工作崗位上更加出色的工作，使每個崗位的人都知道自己所在崗位的主要工作職責是什么，以及相對應的晉升機會都有哪些？
知識體系：基于核心知識庫,以服務崗位,工作為原則,OA系統(tǒng)建立知識應用場景知識地圖崗位知識地圖針對崗位特點，將知識庫存儲的知識從崗位的角度重新分類、展現(xiàn)。是企業(yè)人才體系培養(yǎng)的有力支撐！
知識體系：基于核心知識庫,以服務崗位,工作為原則,建立知識應用場景知識地圖
流程&知識結(jié)合，可以告訴員工【做事的程序】，【做事的內(nèi)容】、【做事的方法】！
知識體系+流程體系：二者結(jié)合有助于XX實現(xiàn)規(guī)范運營、全球布局
在流程中融入知識：更能提高流程的執(zhí)行效率和執(zhí)行能力通過在流程中掛載相關(guān)的制度審核，使得制度的審批有條不紊的進行，同時制度的審批過程也保存方便日后查詢。
在流程中融入知識：更能提高流程的執(zhí)行效率和執(zhí)行能力設計方案對于制造型企業(yè)來說是尤為重要的，方案的來回修改在流程中體現(xiàn)的淋漓盡致，并且反復修改的過程，方案的審批過程也可保存方便查詢
待設計方案審批后，在系統(tǒng)中自動的完成了知識積累過程
知識體系+會議體系：協(xié)同OA支持XX重要會議能夠“議而決，決而行”，是XX戰(zhàn)略執(zhí)行保障體系的重要組成部分
在每場重要會議中： 《上會材料》和《會議紀要》等相關(guān)會議資料是會議有效、高效的基礎