移動化、個性化OA辦公系統是未來企業(yè)應用導向

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　　當前移動互聯、社交化、大數據、云計算等新興信息技術，讓越來越多的企業(yè)管理者開始思考如何重新定義自己企業(yè)的能力。泛普軟件副總裁胡建受邀分享了移動互聯時代下的企業(yè)管理信息化心得?！?/p>

　　傳統企業(yè)擁抱移動互聯的三個內延和兩個外延

　　移動互聯既是種信息技術，同時更是一種創(chuàng)新思維。近年來泛普軟件在幫助多家行業(yè)領先企業(yè)的信息化服務中，結合了泛普軟件研究院的創(chuàng)新研究，我們?yōu)閭鹘y企業(yè)擁抱移動互聯網總結了3個內延和2個外延，其中內部改變按從易到難分別是內部協作、營銷和服務，最難改變的是商業(yè)模式，外延主要是行業(yè)間互聯和社會化互聯。這3個內延和2個外延，可以為我們傳統企業(yè)擁抱移動互聯網提供路徑參考。

　　企業(yè)一體化管理支撐平臺

　　其實不管移動互聯網對企業(yè)的沖擊有多大，企業(yè)管理的一些本質依然沒有改變。不管是“中心化”還是“去中心化”的企業(yè)，一個有序企業(yè)管理，通常會沿著兩條主線走，一條是業(yè)務線，即從營銷到制造、交付、售后服務的業(yè)務管理，通常借助ERP、CRM傳統、OA辦公系統的管理軟件支撐，另外一條是管理線，以人為導向，支撐企業(yè)員工的高效協作，并幫助員工提升能力，通常借助協同與知識管理軟件來支撐。

　　泛普軟件目前的業(yè)務，聚焦在管理線的信息化，泛普軟件的主力產品泛普OA系統 OA辦公系統，即定位于管理支撐系統。泛普OA系統 OA辦公系統一方面做ERP不擅長的如流程&協作、知識管理、企業(yè)社交等，一方面做和ERP的連接與整合，如SAP集成、統一門戶等，最終幫助每一個企業(yè)構建屬于自己的一體化管理支撐平臺。

　　管理支撐系統的概念源于OA，OA是企業(yè)內部各種信息系統中唯一一套全員使用的系統，但隨著中國企業(yè)管理的日漸規(guī)范化和全面化，傳統的OA軟件過于封閉與單一的弊端日漸明顯，如果不變革，將面臨被淘汰的命運。

　　未來管理支撐OA辦公系統的趨勢是：前端傻瓜化、后端平臺化

　　未來一體化的管理支撐系統，將成為企業(yè)員工的第一個工作入口，這樣的入口必須具備移動化的特性，同時必須有強大的后臺技術整合能力，用于集成企業(yè)內部的各種業(yè)務系統，泛普軟件將這個趨勢總結為“前端傻瓜化、后端平臺化”，在具體內容上可概括為“三化三核心”：

　　1、前端體現：個人化、移動化、整合化

　　個人化：移動互聯網培養(yǎng)了企業(yè)用戶的操作習慣，用戶希望以更加智能、自主的方式工作。可以在海量的信息中自定義自己所關注的信息、知識，并形成個人主頁;

　　移動化：提供微信與獨立的APP客戶端(泛普軟件泛普OA系統 OA辦公系統)兩個統一的工作入口：微信入口，目前泛普軟件泛普OA系統 OA辦公系統已實現與微信公眾號的對接，用戶只需關注“泛普軟件微云”這個公眾號，即可免費接入泛普OA系統 OA辦公系統系統，實現微信辦公。當然，待騰訊企業(yè)號發(fā)布之后，泛普軟件將提供與微信企業(yè)號的接入服務;另一個入口是泛普軟件泛普OA系統 OA辦公系統，這是個企業(yè)完全私有的類微信工具，它提供基于企業(yè)組織架構的多樣化實時溝通、以人為導向的信息與知識推送、可快速整合企業(yè)信息系統的工作門戶、類微博式的企業(yè)社區(qū)等應用功能.

　　整合化：若要實現以上的便捷的一站式個人門戶，企業(yè)自身必須擁有強大的跨系統整合的技術能力，將企業(yè)原本關聯度并不高的系統都整合起來，構建一個集成的、基于角色可配置的、個性化可定制的、隨時隨地可由員工、客戶、合作伙伴使用的統一平臺。

　　2、后端承載了一個以“數據引擎、知識引擎和流程引擎”為核心的統一技術平臺，數據引擎主要面向企業(yè)的結構化數據的管理，并以圖形、表格化形式展現;知識引擎主要面向企業(yè)的非結構化數據的內容管理，主要體現為文檔、公文、新聞、微博、審批單等形式;流程引擎則承擔了流轉信息、驅動協作的關鍵作用，企業(yè)通過自配置流程和表單，能夠實現全企業(yè)事務流程和業(yè)務流程的一體化管控和快速協作。同時泛普軟件還提供了基于以上三核心引擎的快速開發(fā)平臺，幫助企業(yè)實現快速敏捷的應用開發(fā)，讓企業(yè)自己的技術人員也能像專業(yè)程序員一樣建設信息系統，最終實現管理支撐平臺的自生長。

　　眾多優(yōu)秀組織的實施應用，見證一體化管理支撐平臺所帶來的巨大效益。