當(dāng)前位置:工程項(xiàng)目OA系統(tǒng) > 領(lǐng)域應(yīng)用 > 人力資源管理系統(tǒng) > 人事軟件
十二星座,誰最善于處理職場危機(jī)?
在職場中,能夠感受到危機(jī)的人并不占少數(shù),而能直面危機(jī)、享受競爭的卻不多。面對職業(yè)危機(jī),職場人士要想安全度過,必須采取穩(wěn)妥的職業(yè)策略,審慎做好應(yīng)對。如果處理得當(dāng),我們還可以化危機(jī)為轉(zhuǎn)機(jī)。十二星座,誰最善于處理職場危機(jī)呢?
第一名:處女座
關(guān)鍵詞:仔細(xì)分析
職場能力:★★★★★
有著星座中“精算師”美名的處女座,在遭遇職場大難時往往會在第一時間作出最精確的分析,計(jì)算出各種生存概率,是說出實(shí)情比較妥當(dāng)?還是替同事?lián)略┣容^好?總之一定能算出最佳生存機(jī)率,再選擇那個方案。這也造就了處女座比較不會被危機(jī)所淹沒,不過雖然生存了下來,卻很容易誤傷身邊的重要角色,但在處女座看來,這種犧牲已經(jīng)降到了最低。
第二名:雙子座
關(guān)鍵詞:轉(zhuǎn)移危機(jī)
職場能力:★★★★☆
雙子座在面對職場危機(jī)時,特別是面對自己即將被卷進(jìn)一場風(fēng)波時候,最擅長的就是快速將危險(xiǎn)轉(zhuǎn)移出去。當(dāng)雙子們面對危機(jī)的到來,一般會給予相對應(yīng)的高速應(yīng)變反應(yīng),雙子的消息一向靈通,憑借他們對信息的掌握,會在私下里,或者以公開、匿名的方式,總之一定會將自己所知道的事情真相悄悄傳遞出去,其目的是讓自己快速脫離嫌疑人。
第三名:射手座
關(guān)鍵詞:提前避開
職場能力:★★★★
直覺靈敏的射手座,不管是工作還是愛情,都常經(jīng)常會在他人還沒下決定以前,自己就先鋪好逃跑路線,這其實(shí)是一種生存的本能。因?yàn)橛羞@種本能,在職場上遇到危險(xiǎn)時,他們可以幸運(yùn)的避開危險(xiǎn),也可以說在危險(xiǎn)來臨前,直覺會提醒自己做好應(yīng)對的辦法,倘若危機(jī)實(shí)在太大,可能射手會先逃了在做打算,反正此處不留人,自有留人處。
第四名:雙魚座
關(guān)鍵詞:裝傻扮癡
職場能力:★★★★
雙魚座一向是比較沒有安全感的,基于沒有安全感,他們一般會極少參與一些風(fēng)波,遠(yuǎn)離危險(xiǎn),保持著自己低調(diào)且冷淡的風(fēng)格是他們一貫的作風(fēng)??墒?,當(dāng)謠言四起涉及自己的時候,雙魚都會選擇裝傻,因?yàn)椴还芘c自己有關(guān)無關(guān),裝傻都是一招以不變應(yīng)萬變的妙招,一者說明此事我并不知情,二者博取信任感,在大風(fēng)大浪中,博得一絲生存機(jī)會。
第五名:金牛座
關(guān)鍵詞:忍字當(dāng)頭
職場能力:★★★☆
忍耐力十分強(qiáng)大的金牛座肯定不會如白羊那樣沖動,他在面對一些小問題時一般采取忍讓之策,也有時候,當(dāng)牛兒面對一些職場上的重要關(guān)卡,比如遭遇重大冤屈導(dǎo)致他直接離開公司,可能他也不會吵個痛快再走,因?yàn)樗闹斜Ф?ldquo;留得青山在,不怕沒柴燒”的信念,可以說服自己忍一時之羞辱,但一定會在休養(yǎng)生息后,重戰(zhàn)江湖。
相關(guān)課程:
《職場有效的人際沖突管理》
《贏在職場三部曲》
《思維腦圖職場課程》
- 1詳細(xì)解析人力資源主管怎么樣
- 2加強(qiáng)國有企業(yè)人力資源管理的對策
- 3如何明確自己的職業(yè)定位
- 4人與人之間的溝通技巧
- 5職業(yè)素養(yǎng)之聰明人與普通人的區(qū)別??思維轉(zhuǎn)換
- 6人際交往中打招呼的禮儀
- 7員工績效考核常見問題
- 8職場人需要擺正心態(tài)
- 9面試中的奧秘
- 10HR:企業(yè)文化如何應(yīng)用到面試中
- 11職場人擁有魅力的一些習(xí)慣
- 12人才招聘到底需要多少應(yīng)屆畢業(yè)生?
- 13人力資源管理如何突破傳統(tǒng)模式?
- 14職場“灰姑娘”的成功演變
- 15求職秘籍
- 16員工如何進(jìn)行向上管理
- 17企業(yè)招聘到底是誰的事?
- 18職場牢騷危害大,小心禍從口出
- 19和同事發(fā)生了沖突,應(yīng)該如何處理?
- 20讓績效評估擺脫“分?jǐn)?shù)”局限
- 21成功的訣竅:招聘會講故事的人
- 22提高薪酬激勵的有效性方法
- 23小公司拿什么去留住員工
- 24職場人,管理好你的時間
- 25企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)如何修煉批評藝術(shù)
- 26HR如何開發(fā)與選用新穎招聘渠道?
- 27不做職場中的沉默羔羊
- 28女性晉升必看10大路障
- 29職場人必看“升遷大法”
- 302010年的職場五大熱門關(guān)鍵詞
成都公司:成都市成華區(qū)建設(shè)南路160號1層9號
重慶公司:重慶市江北區(qū)紅旗河溝華創(chuàng)商務(wù)大廈18樓