今年四川省將重點推進(jìn)6戶省屬國企基本完成三項制度改革

摘要：5月20日，在四川省屬監(jiān)管企業(yè)三項制度改革現(xiàn)場推進(jìn)會上，23戶省屬監(jiān)管企業(yè)相互交流經(jīng)驗。

“崗位價值究竟怎么評估？”“富余人員怎么平穩(wěn)分流？”……5月20日，在四川省屬監(jiān)管企業(yè)三項制度改革現(xiàn)場推進(jìn)會上，23戶省屬監(jiān)管企業(yè)相互交流經(jīng)驗。發(fā)問的是即將或者正在推進(jìn)三項制度改革的企業(yè)負(fù)責(zé)人，回答的是去年基本完成三項制度改革的川商集團(tuán)、有色科技等7戶省屬國企。記者從會上了解到，今年我省將重點推進(jìn)6戶省屬國企基本完成三項制度改革。

這6家省屬企業(yè)分別是川投集團(tuán)、四川發(fā)展、川煤集團(tuán)、錦弘集團(tuán)、長江集團(tuán)、國資經(jīng)營公司。去年，我省全面啟動省屬國有企業(yè)的三項制度改革，省能投集團(tuán)、化工控股、川商集團(tuán)、省旅游集團(tuán)、省有色科技、富潤公司、省物流公司7戶企業(yè)的三項制度改革工作已基本完成。

去年基本完成三項制度改革的省屬國企成效均較為顯著。首批試點的川商集團(tuán)等6戶企業(yè)（除化工控股）去年營業(yè)收入同比增加63.17%，利潤同比增加103.5%。這讓今年需交答卷的6家企業(yè)信心倍增。按照計劃，我省將在2017年全面完成省屬國有企業(yè)的三項制度改革。省國資委副主任任興文介紹，分階段推進(jìn)的主要原因在于省屬國企的改革基礎(chǔ)和改革階段不盡相同，此次現(xiàn)場推進(jìn)會旨在交流經(jīng)驗，積極推進(jìn)下一步階段改革工作。

為確保完成相關(guān)改革任務(wù)，今年省國資委還將嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲措施。比如將三項制度改革推動情況作為企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核保障指標(biāo)之一，同時對企業(yè)實施三項制度改革分流富余人員，工資總額原則上不進(jìn)行核減，由企業(yè)在確保人工成本下降的前提下，自行合理安排。

發(fā)布：2007-11-06 10:51 編輯：泛普軟件 · xiaona [打印此頁] [關(guān)閉]

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