建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)管理導(dǎo)則

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　　1.總則

　　1.1 為全面推進(jìn)建筑企業(yè)職業(yè)化建設(shè)，進(jìn)一步深化工程項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任制，培養(yǎng)建設(shè)一支高素質(zhì)、職業(yè)化的建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理(以下簡(jiǎn)稱(chēng)項(xiàng)目經(jīng)理)隊(duì)伍，建立完善工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)的長(zhǎng)效管理機(jī)制，依據(jù)《建設(shè)工程項(xiàng)目管理規(guī)范》及國(guó)家建設(shè)行政主管部門(mén)有關(guān)文件精神，制定本導(dǎo)則。 

　　1.2 工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)管理是行業(yè)建設(shè)(建筑)協(xié)會(huì)依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、政策和職業(yè)道德實(shí)施的行業(yè)自律管理，是項(xiàng)目經(jīng)理個(gè)人在工程項(xiàng)目管理活動(dòng)中應(yīng)遵循的行為規(guī)范，也是工程項(xiàng)目經(jīng)理誠(chéng)信建設(shè)的組織基礎(chǔ)與機(jī)制保障。

　　1.3 工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)管理按照“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、自愿申報(bào)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、行業(yè)考核、企業(yè)任用、市場(chǎng)認(rèn)可、編號(hào)登錄、頒發(fā)證書(shū)”的原則實(shí)施。

　　1.4 中國(guó)建筑業(yè)協(xié)會(huì)及各有關(guān)行業(yè)建設(shè)協(xié)會(huì)所屬會(huì)員在工程項(xiàng)目管理活動(dòng)中的行為受本導(dǎo)則約束。

　　1.5 由中國(guó)建筑業(yè)協(xié)會(huì)與各有關(guān)行業(yè)建設(shè)協(xié)會(huì)組成的全國(guó)建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)化建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)指導(dǎo)委員會(huì))作為項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)管理的指導(dǎo)監(jiān)督機(jī)構(gòu)，規(guī)劃和協(xié)調(diào)項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)化建設(shè)。指導(dǎo)委員會(huì)的常設(shè)機(jī)構(gòu)是全國(guó)建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)化建設(shè)辦公室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)職業(yè)化建設(shè)辦公室)，職業(yè)化建設(shè)辦公室設(shè)在中國(guó)建筑業(yè)協(xié)會(huì)工程項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)委員會(huì)，負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)管理的協(xié)調(diào)、服務(wù)與具體實(shí)施。

　　各行業(yè)、各省市建設(shè)(建筑)協(xié)會(huì)設(shè)立的工程項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu))，是崗位職業(yè)管理的直接組織，負(fù)責(zé)本行業(yè)、本地區(qū)的工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)管理的指導(dǎo)、培訓(xùn)、評(píng)價(jià)、服務(wù)和監(jiān)督。

　　沒(méi)有成立行業(yè)建設(shè)(建筑)協(xié)會(huì)的國(guó)資委管理的建筑企業(yè)，可與職業(yè)化建設(shè)辦公室協(xié)商，直接歸口其管理。

　　1.6 職業(yè)化建設(shè)辦公室和職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)在建設(shè)行政主管部門(mén)的指導(dǎo)、監(jiān)督下，應(yīng)充分發(fā)揮行業(yè)自律管理和服務(wù)企業(yè)的主導(dǎo)作用，加強(qiáng)自身建設(shè)，正確行使行業(yè)自律管理職能，維護(hù)會(huì)員合法權(quán)益。

　　2.有關(guān)定義

　　2.1 建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理，是指企業(yè)為建立以項(xiàng)目管理為核心，確保工程項(xiàng)目功能、質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本、環(huán)保等各項(xiàng)管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的重要職業(yè)崗位和責(zé)任主體，是企業(yè)法定代表人在某一建設(shè)工程項(xiàng)目上的授權(quán)委托代理人。

　　2.2 崗位職業(yè)能力評(píng)價(jià)，主要是指對(duì)擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理崗位的職業(yè)人員，能否勝任本崗位工作的業(yè)績(jī)、品德、素質(zhì)以及綜合能力的評(píng)價(jià)。

　　3.工程項(xiàng)目經(jīng)理的崗位職業(yè)能力評(píng)價(jià)等級(jí)

　　3.1 工程項(xiàng)目經(jīng)理的崗位職業(yè)能力評(píng)價(jià)等級(jí)

　　工程項(xiàng)目經(jīng)理的崗位職業(yè)能力評(píng)價(jià)按工程項(xiàng)目規(guī)模和工程承發(fā)包類(lèi)型劃分為A、B、C、D四個(gè)等級(jí)。

　　A級(jí)(工程總承包項(xiàng)目經(jīng)理)：有能力擔(dān)任國(guó)內(nèi)外各類(lèi)工程總承包項(xiàng)目或受發(fā)包人委托進(jìn)行工程項(xiàng)目管理承包的項(xiàng)目經(jīng)理;

　　B級(jí)(大型工程項(xiàng)目經(jīng)理)：有能力擔(dān)任大型建設(shè)工程施工總承包項(xiàng)目或受發(fā)包人委托進(jìn)行工程項(xiàng)目管理服務(wù)的項(xiàng)目經(jīng)理;

　　C級(jí)(中型工程項(xiàng)目經(jīng)理)：有能力擔(dān)任中型建設(shè)工程項(xiàng)目施工承包和專(zhuān)業(yè)承包的項(xiàng)目經(jīng)理;

　　D級(jí)(小型工程項(xiàng)目經(jīng)理)：有能力擔(dān)任小型建設(shè)工程項(xiàng)目施工承包和專(zhuān)業(yè)承包、勞務(wù)分包的項(xiàng)目經(jīng)理。

　　工程項(xiàng)目規(guī)模參照原建設(shè)部《注冊(cè)建造師執(zhí)業(yè)工程規(guī)模標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(建市[2007]171號(hào))。

　　3.2 工程項(xiàng)目經(jīng)理的職業(yè)道德敬業(yè)：恪盡職守、勇?lián)厝?守法：奉公守法、清正廉潔;誠(chéng)信：忠實(shí)履約、以義取利;奉獻(xiàn)：甘于奉獻(xiàn)、服務(wù)為榮。

　　3.3 工程項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)具備下列素質(zhì)：

　　1.符合項(xiàng)目管理要求的能力，善于進(jìn)行組織協(xié)調(diào)與溝通;

　　2.相應(yīng)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績(jī);

　　3.項(xiàng)目管理需要的專(zhuān)業(yè)技術(shù)、管理、經(jīng)濟(jì)、法律和法規(guī)知識(shí);

　　4.良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)信盡責(zé);

　　5.身體健康。

　　3.4 工程項(xiàng)目經(jīng)理必須具備的條件

　　3.4.1 A級(jí)標(biāo)準(zhǔn)和具備的條件：

　　1.具有大學(xué)本科及以上文化程度、工程項(xiàng)目管理經(jīng)歷8年及以上，或具有大專(zhuān)文化程度、工程項(xiàng)目管理經(jīng)歷10年及以上;

　　2.具有建設(shè)工程類(lèi)相關(guān)執(zhí)業(yè)資格(一級(jí)建造師、建筑師、結(jié)構(gòu)工程師、造價(jià)工程師、監(jiān)理工程師等)，或取得高級(jí)工程師及以上、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)，或取得國(guó)際(工程)項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)資質(zhì)認(rèn)證(IPMP)C級(jí)及以上證書(shū)，或取得英國(guó)皇家特許建造師副會(huì)員(ICIOB)及以上證書(shū)，并參加過(guò)工程總承包項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)能力培訓(xùn)取得培訓(xùn)合格證書(shū);

　　3.具有大型復(fù)雜工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，近8年內(nèi)至少承擔(dān)過(guò)兩個(gè)大型相應(yīng)類(lèi)別工程的主要項(xiàng)目管理工作;

　　4.能夠根據(jù)工程項(xiàng)目特點(diǎn)，采取不同項(xiàng)目管理方法，圓滿(mǎn)地完成建設(shè)工程項(xiàng)目各項(xiàng)任務(wù);

　　5.具備熟練的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和較好的外語(yǔ)水平。

　　3.4.2 B級(jí)標(biāo)準(zhǔn)和具備的條件：1.具有大學(xué)本科及以上文化程度、工程項(xiàng)目管理經(jīng)歷6年及以上，或具有大專(zhuān)文化程度、工程項(xiàng)目管理經(jīng)歷8年及以上;

　　2.具有建設(shè)工程類(lèi)相關(guān)執(zhí)業(yè)資格(一級(jí)建造師、建筑師、結(jié)構(gòu)工程師、造價(jià)工程師、監(jiān)理工程師)，或取得高級(jí)工程師及以上、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)，或取得國(guó)際(工程)項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)資質(zhì)認(rèn)證(IPMP)C級(jí)及以上證書(shū)，或取得英國(guó)皇家特許建造師副會(huì)員(ICIOB)及以上證書(shū);

　　3.具有大中型工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，近5年內(nèi)至少承擔(dān)過(guò)一個(gè)大型相應(yīng)類(lèi)別工程或兩個(gè)及以上中型相應(yīng)類(lèi)別工程的主要項(xiàng)目管理任務(wù);

　　4.具備熟練的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和一定的外語(yǔ)水平。

　　3.4.3 C級(jí)標(biāo)準(zhǔn)和具備的條件：

　　1.具有大學(xué)本科及以上文化程度、工程項(xiàng)目管理經(jīng)歷3年及以上，或具有大專(zhuān)文化程度、工程項(xiàng)目管理經(jīng)歷4年及以上，或具有中專(zhuān)文化程度、工程項(xiàng)目管理經(jīng)歷6年及以上;

　　2.具有二級(jí)建造師或建設(shè)工程類(lèi)相關(guān)執(zhí)業(yè)資格，或取得工程師、經(jīng)濟(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū);

　　3.具有中型工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，近3年內(nèi)至少承擔(dān)過(guò)一個(gè)中型相應(yīng)類(lèi)別工程的主要項(xiàng)目管理任務(wù);

　　4.具有較好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

　　3.4.4 D級(jí)標(biāo)準(zhǔn)和具備的條件：

　　1.具有大專(zhuān)及以上文化程度、工程項(xiàng)目管理經(jīng)歷2年及以上，或中專(zhuān)文化程度、工程項(xiàng)目管理經(jīng)歷3年及以上;

　　2.參加過(guò)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)能力培訓(xùn)并取得培訓(xùn)合格證書(shū);

　　3.具有小型工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，近3年內(nèi)至少承擔(dān)過(guò)一個(gè)小型相應(yīng)類(lèi)別工程的主要項(xiàng)目管理任務(wù);

　　4.具有計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

　　4.項(xiàng)目經(jīng)理的培訓(xùn)與申報(bào)

　　4.1 培訓(xùn)目的。使培訓(xùn)對(duì)象進(jìn)一步掌握崗位所需建設(shè)工程項(xiàng)目管理的理論、知識(shí)、方法、技術(shù)，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，了解我國(guó)建筑業(yè)發(fā)展方向，掌握工程項(xiàng)目管理創(chuàng)新理念，提高學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)A級(jí)和D級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理申請(qǐng)人的培訓(xùn)。

　　4.2 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。是由職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)推薦并經(jīng)職業(yè)化建設(shè)辦公室確認(rèn)備案的項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

　　4.3 培訓(xùn)合格證書(shū)。由各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)按照《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)化培訓(xùn)大綱》進(jìn)行培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后，頒發(fā)由職業(yè)化建設(shè)辦公室統(tǒng)一格式、并由各職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)印制的相應(yīng)《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)能力培訓(xùn)合格證書(shū)》。

　　4.4 工程項(xiàng)目經(jīng)理的申報(bào)與考核評(píng)價(jià)

　　4.4.1《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》采取自愿申報(bào)的原則，申請(qǐng)人員必須符合本導(dǎo)則3.4條中相應(yīng)級(jí)別的項(xiàng)目經(jīng)理標(biāo)準(zhǔn)及具備的條件。

　　4.4.2 申請(qǐng)人員向其人事關(guān)系所在企業(yè)提交《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)申報(bào)表》(可從中國(guó)工程項(xiàng)目管理網(wǎng)[www.cpmchina.com]下載)和相關(guān)執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)復(fù)印件，經(jīng)企業(yè)考核合格后，統(tǒng)一報(bào)送本行業(yè)、本地區(qū)職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行審核。

　　4.4.3企業(yè)對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理申請(qǐng)人員進(jìn)行考核時(shí)，按照《項(xiàng)目經(jīng)理申報(bào)人員考核評(píng)分表》(見(jiàn)附表)進(jìn)行量化考核，考核總分?jǐn)?shù)在70分(含70分)以上即可推薦申報(bào)。

　　4.4.4 職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)依據(jù)本導(dǎo)則和本行業(yè)、本地區(qū)實(shí)際制定的《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)管理實(shí)施細(xì)則》，組織專(zhuān)家對(duì)申請(qǐng)人員的申報(bào)材料與行業(yè)獎(jiǎng)懲情況進(jìn)行核實(shí)評(píng)價(jià)，據(jù)此確定其相應(yīng)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)能力評(píng)價(jià)等級(jí)，并頒發(fā)相應(yīng)《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》。

　　4.4.5《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》由指導(dǎo)委員會(huì)統(tǒng)一印制，統(tǒng)一編號(hào)，備案登記，聯(lián)網(wǎng)公告，全國(guó)建設(shè)行業(yè)通用，有效期為5年。

　　5.項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)管理

　　5.1《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》的使用

　　1.建筑企業(yè)可將《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》作為選聘任用項(xiàng)目經(jīng)理的條件之一;

　　2.建筑企業(yè)在工程招投標(biāo)時(shí)，可按有關(guān)規(guī)定和需要向發(fā)包人出示《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》原件并提供復(fù)印件;

　　3.業(yè)主或發(fā)包人在考核建設(shè)工程承包人或項(xiàng)目管理公司及項(xiàng)目經(jīng)理的資質(zhì)和能力時(shí)，也可檢驗(yàn)其崗位職業(yè)證書(shū)情況。

　　5.2 由職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》的管理。職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)對(duì)取得各級(jí)《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》的人員進(jìn)行登記備案與上網(wǎng)公告，并對(duì)其實(shí)施職業(yè)指導(dǎo)、服務(wù)和管理。

　　5.3 建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)能力評(píng)價(jià)等級(jí)的升級(jí)

　　5.3.1 D級(jí)《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》持有者，自領(lǐng)取證書(shū)滿(mǎn)3年，已具備C級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理規(guī)定條件的，企業(yè)可根據(jù)本人申請(qǐng)和工程業(yè)績(jī)申報(bào)晉升C級(jí);

　　5.3.2 B、C級(jí)《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》持有者達(dá)到上一個(gè)等級(jí)條件的，可隨時(shí)提出升級(jí)申請(qǐng)。

　　5.4 繼續(xù)教育。對(duì)已取得《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》者，每3年需參加一次由職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)組織并由項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)施的不少于32學(xué)時(shí)的繼續(xù)教育。各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將項(xiàng)目經(jīng)理參訓(xùn)與考核情況記錄在其《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》繼續(xù)教育欄目中。如項(xiàng)目經(jīng)理已參加建設(shè)行政主管部門(mén)組織的專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)或相關(guān)職業(yè)資格繼續(xù)教育，其學(xué)時(shí)也可計(jì)入項(xiàng)目經(jīng)理繼續(xù)教育學(xué)時(shí)。

　　6.項(xiàng)目經(jīng)理的選聘和任用

　　建筑企業(yè)根據(jù)工程項(xiàng)目的規(guī)模與特點(diǎn)，可依據(jù)本導(dǎo)則采取以下三種方式擇優(yōu)選聘項(xiàng)目經(jīng)理：

　　6.1 自薦上崗：由本人提出申請(qǐng)，經(jīng)企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理管理部門(mén)考核，由法定代表人簽發(fā)工程項(xiàng)目經(jīng)理聘任書(shū)聘任上崗。

　　6.2 委任上崗：企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理管理部門(mén)推薦，經(jīng)本人同意，由法定代表人簽發(fā)工程項(xiàng)目經(jīng)理聘任書(shū)聘任上崗。

　　6.3 競(jìng)聘上崗：企業(yè)根據(jù)工程項(xiàng)目合同條件和內(nèi)部有關(guān)規(guī)定程序進(jìn)行公開(kāi)競(jìng)聘，中選后由法定代表人簽發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理聘任書(shū)聘任上崗。

　　7.工程項(xiàng)目經(jīng)理的責(zé)任、權(quán)限和利益

　　7.1 項(xiàng)目經(jīng)理thldl.org.cn應(yīng)履行下列職責(zé)：

　　1.項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)規(guī)定的職責(zé);

　　2.主持編制項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃，并對(duì)項(xiàng)目目標(biāo)進(jìn)行系統(tǒng)管理;

　　3.對(duì)資源進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理;

　　4.建立各種專(zhuān)業(yè)管理體系并組織實(shí)施;

　　5.進(jìn)行授權(quán)范圍內(nèi)的利益分配;

　　6.收集工程資料，準(zhǔn)備結(jié)算資料，參與工程竣工驗(yàn)收;

　　7.接受審計(jì)，處理項(xiàng)目經(jīng)理部解體的善后工作;

　　8.協(xié)助組織進(jìn)行項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作;

　　7.2 工程項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)具有下列權(quán)限：

　　1.參與項(xiàng)目招標(biāo)、投標(biāo)和合同簽訂;

　　2.參與組建項(xiàng)目經(jīng)理部;

　　3.主持項(xiàng)目經(jīng)理部工作;

　　4.決定授權(quán)范圍內(nèi)的項(xiàng)目資金的投入和使用;

　　5.制定內(nèi)部計(jì)酬辦法;

　　6.參與選擇并使用具有相應(yīng)資質(zhì)的分包人;

　　7.參與選擇物資供應(yīng)單位;

　　8.在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)調(diào)與項(xiàng)目有關(guān)的內(nèi)、外部關(guān)系;

　　9.法定代表人授予的其它權(quán)力。

　　7.3 工程項(xiàng)目經(jīng)理的利益

　　1.獲得工資和獎(jiǎng)勵(lì);

　　2.項(xiàng)目完成后，按照項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)規(guī)定，經(jīng)審計(jì)后給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰;

　　3.獲得評(píng)優(yōu)表彰、記功等獎(jiǎng)勵(lì)。

　　7.4 工程項(xiàng)目經(jīng)理的行業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)及權(quán)益保護(hù)

　　7.4.1 行業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)

　　1.項(xiàng)目經(jīng)理承建的工程項(xiàng)目被評(píng)為中國(guó)建設(shè)工程魯班獎(jiǎng)(國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程)及省部級(jí)和有關(guān)行業(yè)建設(shè)(建筑)協(xié)會(huì)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)，或相當(dāng)于省部級(jí)和有關(guān)行業(yè)建設(shè)(建筑)協(xié)會(huì)頒發(fā)的工程項(xiàng)目管理獎(jiǎng)項(xiàng)者，其所在企業(yè)和所屬行業(yè)建設(shè)(建筑)協(xié)會(huì)可推薦其參評(píng)全國(guó)建筑業(yè)企業(yè)優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理、中國(guó)國(guó)際杰出項(xiàng)目經(jīng)理。

　　2.凡承擔(dān)過(guò)5個(gè)以上大型建設(shè)工程項(xiàng)目，且在工程項(xiàng)目管理中做出突出貢獻(xiàn)，未發(fā)生過(guò)工程建設(shè)重大事故，其從事工程項(xiàng)目管理年限在20年及以上的項(xiàng)目經(jīng)理，經(jīng)企業(yè)推薦，由中國(guó)建筑業(yè)協(xié)會(huì)工程項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)委員會(huì)頒發(fā)優(yōu)秀項(xiàng)目管理工作者榮譽(yù)證書(shū)。

　　3.職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)可以協(xié)助會(huì)員企業(yè)，在工程招標(biāo)投標(biāo)、評(píng)獎(jiǎng)表彰、人員職務(wù)升遷考核及其他社會(huì)活動(dòng)中，向建設(shè)單位、用人企業(yè)和社會(huì)公眾，推介優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理。

　　7.4.2 工程項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)益保護(hù)

　　工程項(xiàng)目經(jīng)理合法權(quán)益受到侵害時(shí)，職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)可根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理的請(qǐng)求，通過(guò)各種渠道維護(hù)項(xiàng)目經(jīng)理的合法權(quán)益。

　　7.5 工程項(xiàng)目經(jīng)理的行業(yè)懲戒

　　7.5.1 對(duì)出現(xiàn)以下行為的項(xiàng)目經(jīng)理，其崗位職業(yè)能力評(píng)價(jià)等級(jí)降低一級(jí)：

　　1.發(fā)生《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第493號(hào))中所規(guī)定的“一般事故”及以上安全事故或直接經(jīng)濟(jì)損失在10萬(wàn)元以上質(zhì)量事故的;

　　2.工作失職，致使項(xiàng)目虧損嚴(yán)重的。

　　7.5.2 對(duì)出現(xiàn)以下行為的項(xiàng)目經(jīng)理，取消其《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》：

　　1.弄虛作假或以不正當(dāng)手段取得《建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)證書(shū)》的;

　　2.降低崗位職業(yè)能力評(píng)價(jià)等級(jí)期間再次發(fā)生工程建設(shè)重大事故的;

　　3.觸犯刑律或發(fā)生重大行政違法案件的。

　　8.行業(yè)監(jiān)督

　　8.1 職業(yè)化建設(shè)辦公室負(fù)責(zé)組織制定、完善行規(guī)行約，對(duì)職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)和會(huì)員執(zhí)行行規(guī)行約情況進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督。

　　8.2 職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)組織制定行規(guī)行約的實(shí)施辦法及相應(yīng)配套制度，指導(dǎo)監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理自律情況。

　　8.3 建筑企業(yè)按照行規(guī)行約和實(shí)施辦法，建立相應(yīng)機(jī)制，對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理自律情況進(jìn)行定期考評(píng)。

　　8.4 中國(guó)建筑業(yè)協(xié)會(huì)和各行業(yè)建設(shè)(建筑)協(xié)會(huì)對(duì)職業(yè)化建設(shè)辦公室、職業(yè)化建設(shè)推進(jìn)機(jī)構(gòu)、建筑企業(yè)的項(xiàng)目經(jīng)理崗位職業(yè)管理工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。

　　9.附則

　　本導(dǎo)則自頒布之日起實(shí)行，原建協(xié)[2006]7號(hào)文同時(shí)廢止。

　　本導(dǎo)則由全國(guó)建設(shè)工程項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)化建設(shè)辦公室負(fù)責(zé)解釋。