CIO必知：2009年最熱門的九大IT技能

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細數(shù)2009年最熱門的九大IT技能1

舊觀念：公司對于某些技能，如編程，主要靠外包。新規(guī)則：公司想擁有自己內(nèi)部的開發(fā)人員和其他IT類人才。

無論以何種標準評價，美國經(jīng)濟都正處于自1929年經(jīng)濟大蕭條以來最為嚴峻的時期。消費者開銷減少，信貸市場持續(xù)疲軟，另外1000多萬美國人失業(yè)。

然而，盡管金融形勢如此嚴峻，公司對某些IT類技能的需求仍持續(xù)走高，如SAP，。net和help desk/support。雖然有些雇主將繼續(xù)從公司外部尋找此類和其他領域的專家，但一些首席信息官（CIO）們構(gòu)建內(nèi)部的技術團隊也越來越普遍。

那么就讓我們跟隨《計算機世界》（Computerworld）年度預測調(diào)查一同細說2009年9大最熱門IT技能。

1. 編程/應用軟件開發(fā)

詢問任何一位招聘人員“當今最吃香的IT技能是什么”，你所得到的最普遍的答復就是三個字母：SAP。

“現(xiàn)在我們IT行業(yè)流行這樣一個玩笑，如果你的簡歷上標有SAP技能，你就不會失業(yè)，你就擁有了一個金飯碗”，iSymmetry有限公司的執(zhí)行總裁（CEO）布魯斯•卡爾伯特（Bruce Culbert）如是說，iSymmetry有限公司是一個IT咨詢及招募公司，辦公室分設于華盛頓和喬治亞州的阿爾法利塔。

卡爾伯特說，SAP精英，尤其有特殊模塊開發(fā)從業(yè)經(jīng)驗的專家，獅子大開口每小時要價35美元至40美元不等，平均工資高出其他IT類的高級技師。JDResources有限公司的 IT部門招聘經(jīng)理吉爾•赫林（Jill Herrin）表示，由于眾多公司正努力構(gòu)建全球企業(yè)資源計劃（Enterprise Resource Planning, ERP）系統(tǒng)程序，對SAP技能人才的需求一直保持紅熱態(tài)勢。

赫林及其他觀察員認為，僅次于SAP，有。net從業(yè)經(jīng)驗的 IT專家也是供不應求。一些依賴海外勞動力傳遞。net和C#技能的公司，幾年前發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)線供應渠道不足。現(xiàn)在他們正準備從內(nèi)部挖掘人才填補空缺。

美國愛荷華州Casey's General Stores 有限公司IT部門高級主管Rich Schappert說，過去五年他招募和培訓了眾多當?shù)氐拇髮W生，一直在填補。net和SQL服務器程序師的經(jīng)銷商需求缺口。該公司貫穿美國中西部運轉(zhuǎn)著1500多個存儲器，一直致力于將基于面向商業(yè)的通用語言（Common Business-Oriented Language, Cobol）的金融應用軟件轉(zhuǎn)移到。net環(huán)境中以降低主機成本。Rich Schappert表示，找到通曉Cobol語言的人才也變得越來越難。

2. 幫助臺/技術支持

IT界對幫助臺和技術支持技能的需求持續(xù)走高，勢頭強勁，兼?zhèn)渖詈駥I(yè)技能和雄厚客戶服務功底的人才更是一將難求。赫林說：“我的好多客戶向我訴苦，說他們的客戶服務功能失效，表示急需具備良好溝通技巧的人才”。

IT安置員工公司Robert Half Technology的行政經(jīng)理Katherine Spencer Lee表示，“最近，我們公司亟待需要一個萬事通（JOAT：a jack-of-all-trades）型的人才，既要懂故障/修復，有懂幫助臺技術支持?！惫靖鼉A向于聘用綜合型的IT類技師，因為公司都想少雇人多辦事。