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一級建造師:怎樣履行好施工合同
經(jīng)過承發(fā)包雙方簽訂后的工程建設(shè)合同,就是我們履行施工任務(wù)的依據(jù)了。因此,如果我們已經(jīng)簽訂了一個對施工方相對有利的好合同,那就是說,我們已經(jīng)為這次施工承包任務(wù)取得好的經(jīng)濟效果創(chuàng)造了非常重要的前提條件。但是,要把這個愿望變成現(xiàn)實,還得要靠執(zhí)行合同的人。換言之,如果執(zhí)行合同的人不了解合同中條款的內(nèi)涵、利弊,不了解合同的前后的背景,不了解雙方在合同外的有關(guān)承諾,那這個合同約定得再好,再有利,還上紙上談兵,還是難以取得效益的。因此我們認為,合同“交底”是履行好合同的關(guān)鍵工作之一。
那么怎樣才能做好這項工作呢?
在現(xiàn)實中,合同簽約前,按ISO9002標(biāo)準(zhǔn)有個合同審核流程,即合同洽談期間。初稿形成后,經(jīng)營部門負責(zé)將合同移交工程部、財務(wù)科、法律顧問室、物資部等有關(guān)職能部門流轉(zhuǎn),征求最后意見。在各部門簽字認可后,再請總經(jīng)濟師或總經(jīng)理審批簽約。但是,在簽約前的合同流轉(zhuǎn)只能使各有關(guān)部門對合同有一個初步概念,對其中的文字內(nèi)涵了解并不多。而這種情況的存在,對項目經(jīng)理等施工第一線的同志來講是非常可怕的,因為項目實施中的許多具體問題是要ぁ泛普軟件-工程項目管理系統(tǒng)一級建造師ぁ他們?nèi)ヌ幚淼模麄儾涣私?,合同又如何按設(shè)想的方向履行呢?
因此實踐中,有些企業(yè)的做法是可取的:首先由公司負責(zé)人、經(jīng)營部召開合同交底會,把簽訂合同的人員和與執(zhí)行合同有關(guān)的人員召集起來,介紹合同主要條款的來龍去脈;其次著重講解合同中哪些條款對我們有利,哪些條款對我們不利,并提出如何把有利的條款兌現(xiàn),把不利的條款轉(zhuǎn)化為有利的建議和措施等,同時也介紹合同簽訂對方的人際情況及他們對合同條款的心態(tài),有利于項目體操作的同志打好有準(zhǔn)備之戰(zhàn)。第三,必須著重指出的是,合同交底必須請項目體人員參加(施工、結(jié)算、材料、質(zhì)量各部門),讓他們提出不理解或不清楚的問題,由主管洽談合同的同志作介紹。最后,合同交底還必須有記錄,出席人員簽字認可,以后在已講清的問題上若還有出入,則責(zé)任可很快分清(分清究竟是知道的,做不到;還是不知道,所以做不到)。
合同交底還必須做到是全面、全員、全過程交底。
所謂全面交底是指:對合同涉及的所有關(guān)系要交底,有利于合同目標(biāo)的實現(xiàn)和管理目標(biāo)的明確;對項目所涉及的所有合同內(nèi)容要交底,包括招標(biāo)書、投標(biāo)書、詢標(biāo)文件、合同文本、其它承諾等。所謂全員交底是指:涉及施工管理的所有人員包括公司本部、項經(jīng)部、項目體的人員和職能部門的有關(guān)責(zé)任人員,即縱向到底,橫向到邊。所謂全過程是指:不僅簽訂了主合同以后要交底,在項目建設(shè)的整個過程中,當(dāng)出現(xiàn)補充材料、協(xié)議及其它簽證活動的時候,部門人員之間也要用局ぁ泛普軟件-工程項目管理系統(tǒng)一級建造師ぁ部會議的形式互相交底。比如,發(fā)生合同“變更”的時候,一個部門不可能處理好,必須幾個部門一起工作。所以在整個建設(shè)過程中我們都必須不斷溝通交底。
怎樣履行好施工合同的另一個問題是抓好合同履行中的跟蹤活動,尤其是要極其重視合同履行過程中由于“變更”所引發(fā)的問題。
首先,抓合同履行的管理大綱。施工管理有組織設(shè)計,經(jīng)濟管理也應(yīng)有組織設(shè)計,這個組織設(shè)計即合同履行的管理大綱。它應(yīng)該包括工程進度、效益、安全、質(zhì)量等方面的目標(biāo)及實現(xiàn)這些目標(biāo)的措施和組織分工。從管理大鋼中應(yīng)該可以看到各個不同的層面及各方面工作均處在落實到人,有時間要求的受控狀態(tài)。如合同價讓利的問題,究竟是讓在那幾個地方,怎么讓?這些問題管理大綱都應(yīng)該明確。制訂這本大綱也象施工組織設(shè)計一樣,由項目體自己根據(jù)合同要求編制,項經(jīng)部審查,公司相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。起草后必須召開審批會議,會議通過后作了補充改進,就作為今后項目管理、項目基礎(chǔ)管理檢查的依據(jù)??茨男┳龅?,哪些沒做。
其次,要抓好“變更”的跟蹤工作。注意做好補充合同(協(xié)議)的工作?!白兏笔菍贤偌s定的機會,我們一定要有這個意識,要從設(shè)計、施工、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等各方面入手,想方設(shè)法抓住每一項“變更”,并做好由于“變更”帶來的對合同原有承諾的審查,看它是否提出合理的新的約定。使由于“變更”造成工期、效益的變化,不朝著不利于自己的方面變化。有時抓好了,還可以使原先不利于我們的條款朝有利于我們的方向轉(zhuǎn)化。
例:有一個較大的工程,原業(yè)主和施工方已簽訂了合同,合同中規(guī)定三材均由施工方供應(yīng)。但簽約后,這個業(yè)主投資方的子公司有一定采購三材的能力,他們就提出要把原合同三材“乙供”改為“甲供”。應(yīng)該承認這種修改一般情況下都是對施工方不利的。這個時候,承包方就要非常慎重地考慮是否同意修改了。經(jīng)分析,該項目的施工方作出了同意修改的意見,但同時提出必須寫上以下幾個條款:a、甲供材料的采購價及讓利等與乙方無關(guān)。b、若甲方供不上,供不好,須對質(zhì)量工期負責(zé)。c、若甲方要求乙方幫助解決部分串換,則單位另行內(nèi)定,并且串換部分中準(zhǔn)價下浮與甲供料同等,總價不下浮。
這樣一次“變更”和“補充協(xié)議”的約定,就使原合同中中準(zhǔn)價下浮3%,總價再下浮6%,改變?yōu)橹袦?zhǔn)價下浮3%,總價不再下浮,而且資金甲方自行解決。一進一出,乙方收益非淺。
第三,做好跟蹤(履約)工作,必須落實二個概念:一是“大合同”概念。合同是從招標(biāo)開始一直到竣工結(jié)算,這一全過程中的所有“約定”廣義上的認識包括招標(biāo)文件、答疑文件、投標(biāo)書、詢標(biāo)記錄、合同文本、補充協(xié)議、會議記錄、業(yè)務(wù)通知、圖紙、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)……等均屬“合同范圍”,因此合同履行就必須從大范圍內(nèi)來考慮各條線的橫向到邊,縱向到底的全面跟蹤。二是合同程序的時效觀念。從法律上講,后者的效率要優(yōu)于前者。因此合同跟蹤就必須要以“補充協(xié)議”的形式,做好“變更”再約定工作。
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